はじめまして♪
あたしは100万人の女性をサポートするのが夢。
弱った女性の心にきちんと向き合い、寄り添う
頑張りたい、頑張ってる女性を心から応援する全ての女性に真摯に向きあうわ(^_-)-☆
メンサってご存知?
IQ(知能指数)が
全人口の上位2%だけが入れるコミュニティ。
昔ね
コンサルティングファームの副社長時代に
入社の面接で
「メンサのメンバーです。」
って履歴書に書いてきた人がいたの。
そして面接を開始・・・
あたしは3分後に
「この人、要らない」って思ったの。
その理由は・・・
ヤフーニュース
昨日見たヤフーニュースでね
4月1日を迎えるにあたり
進学先や就職先が決まっていない人が
ウツ状態。っていう記事を見たの。
これはマズローの欲求5段階説で言うところの
所属の欲求で、
人間はどこかに所属していたい
という状態なんだと思うの。
例えば
〇〇大学の△△です。
(株)〇〇の△△です。
って言いたいのよね。
以前、仕事をリタイヤした人が居て
その人なんて酷いもんで
「元ソニーの〇〇です」とか
「元NTTの〇〇です」とか言ってる人が居たわ。
会社や組織で
自分の権威付けをしているって事ね。
自分は〇〇に居たから安心してね。
かもしれないし
もしかしたら、〇〇にいたから
優秀だって
言いたいのかもしれないわね。
↑これはたぶんあたしの被害妄想(;'∀')
メンサ
メンサジャパンのサイトには
MENSA(メンサ)とは、1946年にイギリスで創設された、
全人口の内上位2%のIQ(知能指数)の持ち主であれば、
誰でも入れる国際グループって書いてあったわ。
世界で13万人。
日本には4,700人が
所属しているらしいわ。
ふーん。って感じ(;'∀')
ところでIQテストって
最近やった?
なんか小学校の時に
やった記憶はあるけれど
大人になってから、やらないわよね?
そもそも
知能指数に興味が無い(;'∀')
アインシュタインは150とか175とか
言われているけれど・・・
ニュートンは80で
エジソンは100っていう話もあるのよね。
実際にはどれぐらいか知らないわ('◇')ゞ
そう。ほとんど興味が無い。
っていうか
知能指数が高いと
何がお得なのかも全く不明だわ。
あっ!
あたしは、
損得勘定で生きているのかも?
あはは~(^_-)-☆
入社試験で
「私はメンサに入会しています」
って人が来たのよね。
当時のあたしはコンサルティングファームだったから
自分がどれだけ頭がいいか?を
示したら入社試験に合格できるって
思ったのかもしれないけれど、
そうは、問屋が卸さなかったわ。
だって・・・
自分がどれだけ優秀なのか?
っていうアピールだけで
コンサル経験とか
何が得意分野なのか?
さらに
あたしたちの会社に
どんなメリットがあるのか?が
全く判らなかったんだもん。
さらにその人・・・
自分がメンサに入っている事で
それを鼻にかけている気がしてね・・・
色々な事に動ずる事なく
ばっさりと切る感じ(;'∀')
知能指数が高いのは、悪くないけれど
コミュニケーション能力が低いって
判断したの。
自分に自信を持つことは大切よ。
けれども、それを鼻にかけている様じゃ
まだまだね(^_-)-☆
ってことで、お断りさせていただいたわ。
つまり
元ソニーとか組織なんてどうでもいいわ。
知能指数が高いとかそんなのもどうでもいいの。
資格や免許も同じこと。
ようは自分を持ってるかどうかって事よ。
自分自身がどんな使命を持って
どんな行動をしてきたか?これからどういくか?
それが明確になっている事が
重要なんだと思うの。
子育てが終わったら次!
旦那の調教が終わったら次!
親の介護が終わったら次!
どんどんと使命感を持って
行動している人が
とっても素敵だと思うのよ。
あなたの使命って何かしら?
判らないなら銀座にチョコ持って来てね♪
あっ。
タイトルと全く違う結論になってしまったわ。
まぁそんな時があっても
いいかしらね~(^_-)-☆
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