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OJK〜組合
星野陽平氏の著作（『芸能人はなぜ干されるのか?』『脱法芸能』）において、渡辺ミキ氏（渡辺プロダクション代表取締役社長）と音事協（一般社団法人日本音楽事業者協会）は、芸能界の構造や歴史的背景を語る上で関連して言及されています。主に以下の文脈で語られることが多いです。
音事協の設立とナベプロの役割: 1963年に設立された音事協は、渡辺プロダクションが中心となって動いた組織であると星野氏は述べています。
タレントの引き抜き・独立阻止: 音事協は加盟社間でのタレント引き抜きを禁止し、独立を阻止する機能（談合組織）として機能してきたと分析されています。
大手事務所のパワーバランス: 渡辺プロダクションやアミューズ、吉本興業などの大手と、バーニングプロダクションなどの系列事務所が音事協の枠組みで芸能界の秩序を維持している、といった構造が指摘されています。
渡辺ミキ氏の立ち位置: 一部情報では、大手事務所の「ドン」とされる関係性や、最近の音事協の動きに対して渡辺ミキ氏が距離を置くのではないか、という噂も過去に報じられています。要するに、星野陽平氏の分析では、渡辺ミキ氏（ナベプロ）は音事協の「創設者の一人」的な側面を持ちつつ、現代の芸能界のパワーバランスにおいて重要な存在として描写されています。
星野陽平氏の著書（『芸能人はなぜ干されるのか？』『脱法芸能』など）において、日本音楽事業者協会（音事協）と渡辺プロダクション（渡辺ミキ氏）の関係は、日本の芸能界の構造を理解する上で重要な要素として描写されています。検索結果に基づく関連情報は以下の通りです。
1. 音事協とナベプロの歴史的関係音事協の設立: 1963年に渡辺プロダクション（ナベプロ）が中心となって設立されたのが日本音楽事業者協会（音事協）です。
目的: 加盟社間でのタレント引き抜き禁止や、独立阻止を目的とした業界の秩序形成（星野氏の視点では「談合組織」）が図られました。
ナベプロの役割: 70年代のナベプロが、現在の音事協の基礎や、芸能界における忖度・圧力の構造を作り出したとされています。
2. 渡辺ミキ氏と音事協の現状渡辺ミキ氏: 渡辺プロダクションの代表取締役社長であり、創業者である渡辺晋・美佐夫妻の長女。音事協との距離: 2025年時点の報道によると、ナベプロの直系である渡辺ミキ氏は音事協の理事から外れたとされています。
業界の動向: アミューズや吉本興業などの大手事務所が影響力を強める中、ナベプロが音事協と距離を置いているのではないかという噂や、次期芸能界のドンとして瀧藤雅朝氏（ジャパン・ミュージック・エンターテインメント）が注目されているという見方があります。
3. 星野陽平氏の視点芸能界の構造: 星野氏の著書では、バーニングプロダクションや音事協が暴力団との関わりを示唆しつつ、タレントの引き抜き禁止などのルールで市場を独占・支配していると分析されています。
「脱法芸能」: 芸能事務所がタレントと一方的な契約を結び、独立を妨害する構造（脱法芸能）を批判しています。ナベプロは音事協の「生みの親」ですが、現代の芸能界においては、その権力構造や関係性が変化しつつある、というのが主な分析内容です。
星野陽平氏の著書（『芸能人はなぜ干されるのか?』『脱法芸能』など）では、芸能界の構造的な問題として「日本音楽事業者協会（音事協）」が言及されています。その関連性は以下の通りです。
音事協と渡辺プロダクション（渡辺ミキ氏）の関係音事協の設立: 1963年に渡辺プロダクションが中心となって日本音楽事業者協会（音事協）が設立されました。渡辺ミキ氏の立場: 渡辺プロダクションの創業者・渡辺晋・美佐夫妻の長女であり、同社の代表取締役社長を務める渡辺ミキ氏は、音事協の役員（理事）を務めていた経緯があります。
現在の動向: 2025年時点の情報では、渡辺ミキ氏は音事協の理事から外れたとの動向が伝えられています。
星野陽平氏の視点と音事協引き抜き阻止の仕組み: 星野氏は、音事協加盟社間でタレントの引き抜きを禁止し、独立を阻止する機能を持つ団体として音事協を描写しています。
業界の構造: 音事協は、大手芸能事務所による芸能界の「独占」や「支配」に関わっていると指摘されています。渡辺プロは音事協の設立に関わった主要事務所ですが、星野氏の分析では、現在はバーニングプロダクションなどが音事協の主導権（仕切り役）を持っているとされています。
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芸能人はなぜ干されるのか？／星野陽平 | マイケルを読む
談合が行われる中で、もっとも利益を得られるのは談合破りである。《音事協》という談合組織の仕切り役であるバーニングは、タレントの引き抜き禁止という芸能界の秩序を維持するために暴力を誇示する必要があった。周防郁雄は、汚れ役を任じ、芸能界の闇を肩代わりしたことで「芸能界のドン」となった。
第８章の「韓国、ハリウッド、声優業界」では、韓国の芸能界は、日本を手本としていること、また、アメリカのエージェンシー制度は、それとはまったく異なり、芸能プロダクションというビジネスモデルは、日本と韓国にしかないこと。ただ、ストライキやでも行進によって、粘り強く製作会社と交渉し成り立ってきた声優業界の仕組みはかなり異なっていた・・・しかし、その声優業界も、近年、芸能プロダウションの進出が激しく・・
《汚れ役を任じ、
芸能界の闇を肩代わりしたことで
「芸能界のドン」となった》
…「汚れ役を任じ？」とは？
…でも、だから、組合が必要だ、となり、
組合結成派と潰す派と…？
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芸能界にも「労組結成」が必要 SMAP独立問題きっかけに議論沸騰: J-CAST ニュース【全文表示】
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《脱法芸能07》小栗旬は「タレント労働組合の結成」を実現できるか？
小栗が言うところの「組織」とは、「芸能界のドン」と呼ばれる、バーニングプロダクションの周防郁雄社長を盟主として仰ぐ、業界団体、日本音楽事業者協会（音事協）のことだろう。
独占禁止法をめぐる芸能界の諸問題
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