入社後の身の処し方 | キャリア・カウンセラー札幌のブログ

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新入社員の諸君に言いたいことの一つは「ま

ず、職場のしきたりに従え」ということだ。

自分が入社するはるか前に入社した人たちが

作り上げてきたものに従えということだ。

この段階で職場が合わないとか、自分が入社

前に持っていたイメージと違うなどの理由で

転職を考えるのは早計だ。

芸事でも最初は先達の模倣から始まるので。

そして1、2年後に自分の希望と会社の実体

とのずれに気付くことだろう。

当たり前の事だが世の中に理想の会社がそう

沢山ある訳ではない。

少し辛抱して仕事を続けながら会社の実体を

深く探ったらどうだろう。

また、自分の地を出して、自分の欲すること

を会社に要求してみるのも良い。

例えば、自分の企画の予算化を申請するとか。

そうしたことで、自分の会社での成長の可能

性を探ってみてから、可能性が無ければ転職

を考えてみるのも良い。