ある新聞記事より
厚生労働省は２０１８年度予算で、安倍政権が成長戦
略に掲げる「失業なき労働移動」を進めるための目玉
策として導入された「労働移動支援助成金」を減額す
る方針を決めた。
転職者に職業訓練をする企業に助成金を支給する仕組
みを廃止し、予算規模はピークの５分の１に減る。
助成金を受給する企業が想定を大幅に下回り、期待し
た効果が出ていないためだ。
この事例は予算はあるのに利用されずに予算残を大幅
に出したもので、関連部署や関係先への周知や宣伝の
不足という怠慢が原因となっていることが多い。
担当者やその周辺の人たちは、このような事例を減ら
し有効な企画を立て、関係者の意見を取り入れて「使
われる予算」を作り上げるべきだ。
そして社会に広く良い対策を知らせる努力を惜しまな
いことだ。