今どきの派遣が見た

アメンバー限定記事遅刻女の言い訳

バチは当たるのか

派遣を奴隷としか見ずふんぞり返ってる年配社員。熱が出たとかで休んだ。インフルエンザではなかったとかいう連絡が来ていたから、ただの風邪だろうけれど…他人様の病気をどうこう言う資格はないが、おかけで今日は職場の空気が少し良かったかも。同じ派遣ながら、前職ではリーダーだったとかで威張る勘違い女。初歩的なパソコン操作でつまづいて時間とっていた。聞いてきたから直してあげたが…他人に恨まれるような事を積み重ねていく人はいつか…いや、すぐにでも自分に跳ね返ってくるのかも。スピード時代の今、そのバチも早いのかも。自分もそうならないように気をつけようと。　そして、前に自分を小ばかにしたある会社の人達…自分がいなくなった後、いきなり時給を上げた人…何かバチがあたってるかも知れないと思いつつ…　今夜節分の恵方巻きを食べる。

以前の仕事

前に自分がやっていた仕事が求人募集で出ていた。　その仕事をした時と同じ派遣会社で同じ場所。同じ勤務時間。　それで時給が150円も上がっていた。アベノミクスで派遣も時給がアップしたのかあの会社、そんなに気前イイ会社だったか?? いや、本当はそれぐらい払えるのに出してなかっただけなのだと思う。　その会社とはもう縁が切れたようなので行く事はないと思うが、何か悔しい気もする。あの頃きちんとやっていた自分は安く見られていたのか。今の会社に移って正解だったという事か。そう思わないと進めない。実際、手取りの収入は増えたのだから。しかし、改めて思った。派遣の100円や200円位の時給は、簡単に上がるのだなぁと。

何様おやじ

終身雇用が当たり前でいた世代のオヤジ社員は始末が悪い。派遣もパートも区別がついてないのか、奴隷のような感じで使う。まともな責任者がいるので、無茶は言われないが、歳のわりには下っぱだけあり、命令口調がキツイ…というか嫌味に感じる。座って会議して早めに昼行ってるだけで、退職までずーっと実務は派遣にやらせてるんだろう。昔の時代劇と同じく、いるだけで一生安泰世代社員は性格=顔と一致している。　いや、最近は派遣でも超陰険な女は見た目もイマイチだから、結局同じか。　今日もまた社員さまだけくだらん会議でずーっと座って話してるだけ。　何時までいるんだろう…派遣は定時でさっさと帰りま～す。

終わりは一瞬

「今は他社で稼動しています」その一言で、不機嫌になられても…複数登録は常識な業界。それに派遣会社側だって声をかけておきながら、その中から人選するのだからスタッフからしても派遣会社を選ぶのは当たり前だと思う。以前落としておいて、その後に電話をかけてきた某会社に「今は他社で」というと、豹変態度。こっちも言い返したい事は山ほどあるが、そこは黙っていたが、後味悪い気分になる。どんなにマジメにきちんと勤務をしていても、会社を辞める時は必ず来る。100%の人が定年退職というわけではない。特に、派遣や契約社員という雇用は、必ず終わりの日は来る。他人から終わらされるのか自分から終わりにするかはそれぞれだが。　現在利用している大手派遣会社は、途中他社で仕事していて離れていても、その仕事が終わるとすんなりまた次の紹介をしてくれた。　セコイのか会社方針なのか、安い派遣会社ほど「他社で仕事している」と言ったとたん、声が変わり不機嫌になるのはどう考えても低レベルと思うのだが。　専属契約したわけじゃないんですけど…そっちだって他のスタッフと比較してるじゃん!!正社員を退職した時もだが、入社するまでは履歴書書いて、面接受けて、卒業証明書出してとこなしてやっと入るが、終わる時は、ID返却する程度。終わりの面接試験などはないわけだから、何の苦労もなく…去る時はあっという間。　別れの日は必ず来る。

またいい加減!

会社方針か、性格がいい加減なのか。アシスタントもいるはずなのだが、営業は返事の連絡して来ない。　こちらからだって大事な連絡あるんですけど電話無理なら、メールの一つでもしてくれても! と文句も言えず、夕方電話してみたら営業本人が電話に出た。　何だ社内にいるの?? 暇なんじゃない!! 寒い時って外をほっつき歩き暇つぶしできないんだよねきっと…今時フリーダイヤルじゃない大手派遣会社って珍しい。電話代もスタッフもちか…

あきれた…

派遣会社には給与や社会保険の手続きをしている部署がある。そこで働いている人は社員なのかバイトなのか正体は不明だが、過去に保険加入してたはずの社会保険番号が間違っている事がわかった。信じられない! 毎月の給与から保険料を引いておいて。　その違う番号で雇用保険が続けてひかれていたなんて。専門の機関で調べてもらい、きちんと以前の退職先の企業と一本化してもらうよう訂正してもらった。何なんだ?? この失態は　派遣会社を変えたからこのアホなj間違いに気づいたものの、もしずっと低時給の信頼イマイチのその派遣会社で我慢して仕事を続けていたら、違う社会番号でずっと間違いにも気づかず給与からお金をひかれていたと思うとぞっとする。営業担当やコーディネーターに責任はないだろうが、やはり時給がイマイチの会社って中身がいい加減かバイトが適当に処理してるのかも。　そんな事していてスタッフの人選だの、スキルだのよく選別できるもんだと。　クレームの連絡でもしたいものだが、どうせ「すいません」の一言で終わりだろうから、むしろ無視。　こういう口コミのうわさの方が世間に浸透するだろうから嫌でも評判は下がるかと。

アメンバー限定記事本業という肩書き

挨拶もできない営業

別に新年の挨拶なんてどうでもいいんだろうけど…年末にスタッフ全員目の前に逃げるように出て行った高飛車営業及びそのアシスタント含め年賀状はもちろん、新年度の挨拶などなかった。１人づつ年賀ハガキが届いた時代もあった。挨拶メールが来た時もあった。しかし…昨年初めて会ったいい加減チャラい営業は、高い時給と自称している派遣会社の名前の元、挨拶というマナーは無視のようだ。　どっかのサイトにここの会社の営業は朝の挨拶もスタッフにはしないと書いてあったけど、本当みたい。落ちぶれた業界の営業ってこんなものか。

Saleと求人

今はどこもバーゲンセールまっさかり。50%offは当たり前。普段少し高くて買うのにためらう靴も30%offとか書いてある。山のように並んでいる中から自分の気に入った色とあうサイズの靴を…結局なかった。洋服なら少しくらい大きくても着れるし妥協もできる。だが靴は少しでもキツいと我慢できない。少し大きくてもダメ。これだけあっても、ダメだとは。もっと早くくれば、自分のサイズや好きな色もあったのだろうけど、その時は高い値段なわけだから仕方ない。仕事の求人は山ほど出ているが、自分の希望の仕事にありつけないのと似ている気がしてきた。自分がやりたい仕事は他人にも人気があるのか競争率が高い。もしくは、年齢やらスキルやら難関なものが出ている。　その反対に派遣会社が誰にも電話している仕事。いつも出ている仕事。すぐ派遣が辞めてしまうような会社と仕事は、聞いてみると確かに自分も「そんな所辞めた方がいいよ」と言える。　売れ残りが出されていて、イイ物は先になくなってしまうのだ。でも、売れ残りの中にもひょっしたら自分に合う物が残っている場合もあるかも…正月は終わり今年もまたスタート。

Cafeにて

隣のテーブルにメニュー表を持って来た女性が、つごうとしていた水を客が見せ合っていた土産物らしき物にこぼした。わずかな量でシートに包まれていたから大事にはいたらなかったが、あれはかなりイイ外国の土産品。対応として、ミスというより無知という感じの接客の仕方だった。　高いホテルの店ではないから仕方ないと言われたらそれまでだが、最近は安い時給のバイトがこきつかわれてるからか、疲労からか、やる気の問題からか、??? と思う接客対応が多い。お金を貰うという事はバイトだろうが派遣だろうが、それなりに仕事としてきちんとやって欲しいのだが。もし、社員だとしたらなおさらの事。責任者のという立場でもあるわけだから。ちなみにこの女性、店内の店員の中では最年長に見えた。単なる正月まで労働の疲労? もしくは年配にして新入りのバイトか。　こぼされた客がおとなしい感じの人だから黙ってたが…どこもヤバイ人が多い。

年末の挨拶も

メールだけでも年末の挨拶をくれる方、何もない方、派遣会社も色々。たかがメール、といってもそこでその会社や営業の本心が伺える。何も手書きで一枚づつ書く時代でなく、ボタン一つで一斉に送れるわけだから。　思えば一緒に仕事をした中でも、遅刻寸前繰り返しや仕事もしないで居眠りしてたような人は、挨拶もしてなかった。酷い奴は遅刻してきても無言でそのまま席に座ってた。給与さえ出してりや文句ないだろ、仕事まわしてやってんだからという態度の派遣会社の営業は当たり前だが年末の挨拶さえ来なかった。　仕事の最後に挨拶とごちそうしてくれたのはやはり派遣先の方達だった。　いつか…高飛車営業が困る日が来ると思うのだけど…たかが挨拶といえ因果応報になると思う。　挨拶も仕事の一部なのだから。

アメンバー限定記事内勤の女

アメンバー限定記事逃げた営業男

働かない女 Part2

例の女、ここ数日寒くて暖房がかなり効き始めた気温のせいか、居眠りするようになった。席の位置からして社員には見えないから。いい気なものだ…脳みそ足りないのかただの鈍感なのかはいまだに不明だが。　こんなのが続けていけるのだから、やはり日本は平和でゆるいのか。

働かない女

同じ時給なのに、働かないに近い女の同僚。やる気がないのか、IQが低いのか精神的に何も感じないのか不明。彼女の隣の席の人が営業に苦言として言った事があるらしい。しかし、営業が認めず。自分が人選したから? 失敗認めず。　派遣の尻拭いはしょせん派遣の同僚。見た目だけはまだいいとかなら許せるが、何か妖怪が人間になったような女性。顔は昔いたタレントの大木凡人系。こんなんでも仕事紹介はあり、それなりの時給を貰えるわけかぁ。ある意味、普通の人は自信がつくかも。　アホでも容姿も良くなくても歳とってても仕事はあるのだと。

派遣元と派遣先

今迄の経験からいくと、派遣先の社員の方とうまくいかない時、契約ではないような仕事の業務などにあたりもめそうな時に間に入り解決してくれるのが派遣会社の営業だった。しかし、今はその逆。　できない同僚のアシストや相談を社員の方が聞いてくれる。　人選ミスを認めない派遣会社。社員の方は、残業しているだけで連日差し入れをくれる。　派遣会社の営業は手ぶら。　差し入れなどという観念は脳みそにないようだ。　どっちが雇い主なのかわからなくなりそうな時も。ただ、同僚らとの意見で一致するのは、派遣会社の担当営業の質が落ちたと。確かにそう思う。黙ってても人は集まるから、強気の人選で高飛車なのだろうけれど。

無意味なスキルチェック

同僚派遣に信じられないほどおかしな仕事ぶりの人がいる。　一言で言えば、他の人の業務量半分。　エラー多し。挨拶なし。　休憩時間にも話さず。　話さないのは勝手だが、仕事間違ったのを同じ派遣がフォローしている状態。　皆が言う。　どうして登録できたわけあまりに同じ担当の派遣が苦労し、まずは派遣会社の担当営業に電話したとか。　営業は大した事はないと思ったのか、何もせず、黙認。遂に、その仕事量が皆の半分以下の女の仕事ぶりが社員にも伝わり、会社の人事担当から営業に電話。　担当営業はそれでも言い張る、「彼女がそんなできないはずはない。当社はきちんとスキルチェックをしておりますので～」だと。そして、それまでよく顔を見せていたその営業が、突然来なくなった。　トラブル発生で皆が苦情を言い出したとたん逃げた。　どうでもいい時にはよく来て、来て欲しい時には来ない。　完璧な詐欺師だった。何でもいいからスタッフを送りこんで、仕事ができる人にフォローさせればいいらしい…思えば派遣の登録にあたり、経歴や履歴など嘘でもばれない。　遅刻の常習犯やサボリ魔で他社を解雇されていたとしても確かめようもない。　人選した責任をとるのが嫌なものだから、自分達のミスは認めない。夜の10時にその営業が電話してきた。　「職場はどんな感じですか」って質問。　そんな内容ので電話して来なくてもいい…　

意味がない訪問

毎日とは言わないが、年末が近づいたせいか、期間的に契約が終了する派遣が何人もいるせいか、派遣会社の担当営業が毎日のようにやって来る。最終日の人に会いに来るなら最終日だけでいいのに、マメでよく仕事をしているのだと思ったら違った。仕事ができずに足を引っ張っているあるスタッフについて相談をしている方がいた。その件で社員の担当にも相談をしているのだとばかり、皆は思っていた。しかし、呆れた事実。そんな話は全くしていなかった。　それが発覚　何しに来てんの??暇つぶし　パフォーマンスもいいところ。だったら来なくていいのに。　仕事の邪魔です。

アメンバー限定記事多忙なのだろうが…