面白い記事を見つけたのでメモ。
http://jibun.atmarkit.co.jp/ljibun01/column/horiuchi/horiuchi51.html
「魚を与えず釣り方を教える」とはまさにそのとおりだと思った。飢えた人に魚をあげても救われるのはその場限り。しかし、魚の釣り方を教えればその後も魚を得ることができる![]()
これは新人にも当てはまる。
その場限りでいいのならば、面倒だが細かく指示出せばそれなりの仕事はしてくれるが、新人は育たない。逆に自分で調べて自由に仕事をしろと言うと、とんでもない成果物が出てくる
そのさじ加減が難しい![]()
逆に新人は自分が釣った魚も大切だが、釣り方にこそ重点を置くべきだ。魚を釣ることを覚えることはもちろんのこと「どうやったらより多く魚がつれるか、より大きい魚がつれるか」考えることが大切だ![]()
最初は魚にこだわらずにいろいろな方法を試してみることをお勧めする。同時に先輩社員は適切な釣り方のアドバイスをしよう。
ブログネタ:新入生、新入社員の皆にひとこと
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