SNS発信で変わった、江口組の採用戦略

かつての採用活動といえば、大手就職サイトへの掲載が中心でした。

でも、時代が進むにつれ、若い世代の情報の集め方も大きく変わりました。

スマホを手に取り、SNSでリアルな情報に触れるのが当たり前の時代。

そんな中で、江口組も採用戦略を大きく見直しました。

大手就職サイトから離れ、自社のSNSでの情報発信に切り替えたのです。