就活！企業の求める人材って？
皆さんこんにちは
就活応援団長とおるです。
就活をしていらっしゃる皆さんはどんな人が企業は欲しいのかなぁ？
って考えたことがたくさんあると思います。
どんな人が欲しいのでしょうか？
企業のHPを見たり、企業の説明会に行ったりして、
情報を収集することも大事ですが・・・
それよりも・・・
もっと、簡単に考えてみてはいかがでしょうか？
それは
皆さんがサークルやゼミに新入生や後輩たちを
入れるのに、
どんな学生に来て欲しいのかな？
ということを考えてみてはいかがでしょうか？
人はそんなに考え方は変わらないので、
そんなことを考えて、皆さん的に考えた
人物が欲しい人材になると私は思います！
そんなことを考えて見てください！
一緒にがんばりましょう！
就活応援団長とおる
就活！面接時に何か最後に言いたいことはありますか？
皆さんこんにちは
就活応援団長とおるです。
面接を受けていて面接官から
『最後に何かいいたいことはありますか？』
と聞かれる場合がありますが、
なんと言ったらよいのでしょうか？
『ありません』
これは論外ですよね。
では、何を言ったらよいかといえば
皆さん自身の熱い思いを企業に伝えていってよいのです。
ここでは質問はありますか？
と、聞かれているわけではないので、
最後にしっかりと皆さんがその企業に入社したい気持ちを
熱く、熱く語ってください。
ここで、注意しなければいけないのが、
自己PRをもう一度同じ内容で話してしまうこと！
これはよくありません。
アピールしたいことを踏まえて、その企業にあなた自身が
入社したら、このような活動を行って、御社に貢献をいたします。
というような内容でお話をされてください。
これは企業から与えられた最後のチャンスなので、
このチャンスを活かしてくださいね。
一緒にがんばりましょう！
就活応援団長とおる
就活セミナー開催のお知らせ！
皆さんこんにちは
就活応援団長とおるです。
さて、来る
12月18日（土）１３：００～
『就活セミナー』を開催いたします。
今回の内容は
・業界選びをどのようにしたらよいのか？
・企業選びのポイントは・・・
・面接時における注意点は・・・
という内容で年明けには本格化してくる
就活に丸ごと対応できる様な内容で皆さんに
セミナーを開催いたします。
もちろん今回も参加費無料です！
日時：12月18日（土）
１３：００～ 90分
場所：青山外苑前
東京都港区南青山2-22-17 川上ビル 3F
アクセス
東京メトロ銀座線 外苑前駅 1B出口徒歩1分
東京メトロ銀座線・半蔵門線 青山1丁目駅 徒歩7分
になります。
皆さんのご参加お待ちしております。
参加希望の方は
にお名前、連絡先を明記の上
ご連絡ください。
一緒にがんばりましょう！
就活応援団長とおる
就活における書類提出について
皆さんこんにちは。
就活応援団長とおるです。
そろそろ、3年生の皆さんもESの提出が企業から求められておりますねぇ
それぞれ、書類提出の期限が設定されていますが、
余裕をもって提出をするようにしていきましょう！
期限が一日でも過ぎると企業は見てくれません。
これは、社会人になっての資質、素質を見るものでもあります。
企業に入って仕事をするようになると
仕事には必ず納期というものが存在いたします。
納期が守れないという異なると取引そのものが成立しなくなり、
企業の信用もなくなってしまうのです。
ES提出に関しても同様でその第一歩と考えていらっしゃる企業も多数あります。
というよりはほぼ、そのような考え方をしています。
期限は絶対に守るようにしましょうねぇ
もちろんぎりぎりであるならば、速達で送るのですが、
その分郵送代金が高くなりますので、
節約の意味においても余裕を持って提出をするように
がんばりましょう！
そして、もうひとつ！
お礼状についてです。
すべての企業にお礼状を出す必要はまったくありません。
私も人事をしていたときに学生さんから多くのお礼状を
いただきましたが、
残念ながら、そのお礼状で判断をすることはありませんでした。
本当に行きたい企業に出すのであれば問題はありませんが、
就活をする際のルーティンにする必要なんてありませんよ！
だって、めんどくさいもんね～
一緒にがんばりましょう！
就活応援団長とおる
就活生の皆さん！あなたはダメ人間ではありません！
皆さんこんにちは
就活応援団長とおるです。
今現在、内定をとられていない4年生や既卒生の皆さん、そしてこれから
就活を行う3年生の皆さん
『あなたはダメ人間ではありません！』
先日、ある企業の人事の方とお話をさせていただいたのですが、
『今年の4年生で今就活を行っている学生は元気がないですね～』
というお話をしていらっしゃいました。
もともと、皆さんが元気がないわけではなく、
何社も不採用通知が着ており、
自信を失ってしまっており、そのようになってしまっているかと思います。
企業側にしてみたら、元気がなく、面接に来られたら、
この学生さんはうちの会社に入社する気が本当にあるのだろうか？
という気持ちになってしまうのです。
皆さんのつらい気持ちはよくわかります。
でも、その気持ちを企業はわかってはくれていても、あえて
理解をしようとは思わないのです。
このような状況であっても、元気にやってくる学生さんのほうが
不況時でも、めげずに仕事をしてくれるガッツのある学生さんだろうな～
というように考えます。
明るく、元気良く、はきはきと笑顔で面接に臨むことが
内定への道になるのです。
もう一度いいます！
『あなたはダメ人間ではありません！！！』
一緒にがんばりましょう！
就活応援団長とおる
就活生必読！社会人のマナーを学ぼう！
皆さんこんにちは
就活応援団長とおるです。
いよいよ12月に入りましたね。
これから、ESや企業説明会がいよいよ本格的になってくる時期です
つらいと考えずに就活を楽しんで行動していきましょう！ねぇ(＝⌒▽⌒＝)
さて、本日は皆さんにお伝えしたいことがあります。
本日のタイトルでもある、社会人のマナーを学ぼうということですが、
難しいことを書かせていただくのではありません。
皆さんは大人と話をする際にメモを取っていますか？
企業説明会などでは周囲の学生さんたちもメモを取っているので、
流れ的にメモを取るということもされていると思いますが、
たとえば、就職課のアドバイザーや企業の方たちと電話にて
お話をする際には徹底的にメモを取る癖をつけておきましょう！
私も企業で人事部において研修を行っていましたが、
新卒の方たちに対してまずはじめにお話をさせていただく事項は
『とにかく、メモを取り捲りなさい！！』ということから
お話をいつもしていました。
なかなか、メモを取る癖が皆さんにはないかも知れませんが、
企業においては、黒板を使って何かを説明するということは
圧倒的に減ってきます。
ゆえに自発的に行動を起こしていかないと
大事な事柄がどんどん抜けていってしまうのです。
そして、後から取り返しのつかないことになってしまいます。
先日も、ある学生さんが
OB訪問をすることになっていたのですが、
その方のお名前を忘れてしまいました。
どうしたらよいでしょうか？
という内容の相談でした。
どうにもなりませんよね？
電話が終わった直後にメモを取っていたら、このようなことには
ならなかったですよね？
徹底的にメモを取る！
簡単ですよね？
一緒にがんばりましょう！
就活応援団長とおる
第二回 ES・履歴書の書き方セミナー終了いたしました。
皆さんこんにちは
就活応援団長とおるです。
11月27日（土）に第二回 ES・履歴書書き方セミナーを終了いたしました。
忙しい中、セミナーにお越しいただきましてありがとうございました。
第一回目の時も感じましたが、
第二回目に参加してくださった学生さんたちの気迫みたいなものを
強く感じました。
私の話を真剣に聞いて下さってありがとうございます。
自分を信じて、前を見て行動していきましょう！
これからもガンガンサポートをさせていただきますよ！
さて、先日のセミナーの時に皆さんにお話をし忘れたことがあるのです。
それは
自己PRや学生時代に力を入れたことを
記載する際に
エピソードや体験談を記載するのですが、
その際には
エピソードや体験談は一つだけ記載すればよいですよ！
少ない記入欄に二つ以上書き込むことは難しいです。
というよりは、言いたいことがぶれる可能性が非常に高いのです。
何度もいっていますが、
皆さん自身の伝えたいことをしっかりと伝えることが大事です。
それが多くのエピソードを書くことによって
皆さんの言いたいことが残念ながら、薄れてしまうのです。
たとえば、1000文字で書きなさい！
というような支持があるのであれば二つは書いてもよいですが、
800文字くらいまでなら、一つのエピソードで十分です。
一緒にがんばりましょう！
就活応援団長とおる
企業の業務内容に注意しましょうねぇ
皆さんこんにちは
就活応援団長とおるです。
今学生の皆さんは企業選びや業界選びに四苦八苦されているかと
思います。
週末に行われる、合同企業説明会や企業セミナー等に行かれて
どの企業もよく見えてしまってどの業界にしようかと
悩まれているのではないでしょうか？
私としては、こんな悩みや一生にそうそうあるわけでは
ないので、楽しく悩んでほしいなぁという気持ちは強くあります。
しかしながら、皆さんにひとつだけ注意していただきたいのは
その企業の人事や、説明をしてくださる方が
よい人だったから、わかりやすい説明で優しそうな人だったから・・・
という理由でその企業にエントリーをするという行動はしないで
ほしいと強く思っています。
必ず、その企業が行っている、業務の内容をしっかりとヒアリングを行い、
皆さん自身に本当にあっているのか？
やりたい仕事なのか？
ということを見極めてください。
それが大事なのです。
特に今の時期の企業セミナーは学生さんたちに対して
企業のすばらしいポイントをアピールを行い、
たくさんの学生さんたちに応募をしてほしいという
企業の狙いがありますので、
説明会では企業のエースが投入されます。
皆さんはこの企業のエースの方と働くということは
残念ながらほぼありません。
ですので、業務の内容を吟味する必要があるのです。
今までも企業人事がすばらしい方だったので、
この企業に入社をした！
入社してみたら、まったく違っていた！
という話を残念ながらよく聞きます。
そのようなことを起こしてほしくはないのです。
業務内容がわからなければ私宛にご相談をして下さっても
かまいません。
皆さんの大学の就職課で相談するのもよいでしょう！
社会人になるための大事な選択です。
一緒にがんばりましょう！
就活応援団長とおる
内定への近道ってありますか？
皆さんこんにちは
就活応援団長とおるです。
一生懸命就活を行っている皆さんの切実な願いでも
あると思いますが、
内定への近道はあるのか？
ということですが・・・
答えとしては
あります！
では、何か！というと・・・
・マニュアルチックな人間にならない！
・しっかりと自分を語ることができる！
この2点を今からしっかりと準備をしていきましょう！
このブログでも何度もお話をさせていただいていますが、
今の企業人事は
『とにかく、皆さんの本音が知りたい！』のです。
世の中に就活のノウハウ本が出回っていることは
企業も当然知っています。
その内容を書いたり、答えたりしたところで
企業人事は
『また、マニュアルか～
』
『
』
となってしまい、選考するのができなくなってしまうのです。
本当の皆さん自身を語ってほしいのです。
皆さんの中には
『面接でネガティブな発言をしてはいけない！』って
思っていらっしゃる学生さんも多いのではないでしょうか？
『このことはできません。』とか
『正直申しますと興味がありません』とか
このような発言をしてはいけないのだ！
という既成概念にとらわれていませんか？
そもそも、人間には負の考え方がない人っているでしょうか？
いませんよね
そういうところは人事や面接官はしっかりと見ているのです。
そして、できることはできる！
できないことはできない！しかし、このようなチャレンジをして、克服していきたい！
というような発言をしてくだされば
企業側としては
『正直で誠実な人物だな～』という感覚になるのです。
難しく考えるのではなく、
しっかりと自身を語っていく！
これが内定への近道です！
就職応援団では
このような人物に皆さんがなれるようにしっかりと
皆さんの目線で、
企業側の目線で
アドバイスを行っていきます！
一緒にがんばりましょう！
就活応援団長とおる
就活セミナー ES・履歴書書き方セミナー開催いたしました。
皆さんこんにちは。
就活応援団長とおるです。
先日、11月20日（土）１３：００～
『ES・履歴書書き方セミナー』を開催いたしました。
参加者の皆さん
お疲れ様でした。
参加者の方々からのメッセージも
・ESの書き方は今まで難しく考えていましたが
自分自身のことをしっかりと考えることで書けるんだ
ということがよくわかり、就活に対して前向きになれました。
・相手を知る！これが大事なんだ！
って思いました。
・エピソードがわかりやすく、面白い内容でした。
次回もぜひ参加したいです。
・目立つキャッチフレーズを書くことが重要なのではなく、
自身の言いたいことをしっかりと伝えることの重要性を
気づきました。
という感想をたくさんいただきました。
ありがとうございました。
私のセミナーでは答えを教えるということは基本的には
行いません。
皆さん自身に何かを気づいていただき、
どのような企業に対しても内定を取れるようにアドバイスを行います。
次回
11月27日（土）も開催をいたします。
ご興味のある方は
まだ、お席に余裕が若干ございますので、
お申し込みください。
参加費は無料でございます。
にご連絡お待ちしております。
一緒にがんばりましょう！
就活応援団長とおる