【不安】を小さくするにはこの方法しかない
「自己肯定感が低いから」できない、踏み切れないと考えている人、コンサルの現場はどうなっているかを知ると考え方が変えられるかも知れません。
私自身、目標達成のためには行動や継続をすることが大切で、自己肯定感の高さ低さはどうでも良い、やるべきことをやるだけと考えています。
実際やるべきことを着々とこなせる人ほど
【自己肯定感】という言葉を口にしません。
かれらは立ち止まっている時間がもったいないと考えています。だから目標達成までの手段を決めたらこなすだけ、邁進するだけ、です。
「自己肯定感が低いから動けない」と言う人たちは【不安】という言葉もよく口にします。
そこでその【不安】をとりのぞいてやると、淡々と進めるようになり、いつの間にか「自己肯定感が低いから」を口にしなくなります。
なぜ【不安】になるのかといえば、知識や経験の不足があるから。
なので私はクライアントに知識をさずけ、励まし、必要で効果的な経験が積めるよう促します。
すると、この一つ一つの積み重ねが自信となり、
【不安】を口にすることが減るのですね。
ただ、
「自己肯定感なんてどうでもよい」
「不安に思うな」
と言うのはかんたんですが、心を変化させないことには行動に踏み切れない人が多いのもまた事実です。
コンサルはこのあたりを理解し、
クライアントはこういった流れを知ると、
今やるべきことに集中できます。
知識と経験が不足しているとわかったら、
それらを足していけばいいのです。
あなたも欲しい未来を手に入れるために
着々と邁進しませんか？
