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2児の母でパート主婦のなつと申します2馬力で世帯月収27~30万円の4人家族です
老後資金や進学資金のために貯蓄頑張ります
✿我が家の節約術シリーズ✿
▷①水道光熱費 ▷②-1食費 ▷②-2食費
▷③レジャー費 ▷④子供費&教育費
▷⑤被服費&美容費 ▷⑥医療費&日用品費
▷⑦外食費&交際費 ▷⑧趣味の費用
▷⑨暮らしを整える ▷⑩誕生日特典まとめ
▷【2019年版】我が家の家計表
1日1post目標にしてますなつインスタ
こんにちは
今日は
夫のお給料日です。
夫の職場は
今回のお給料から
特定処遇改善加算の
支給が始まります
当初国が
勤続10年以上の介護福祉士に対し
月8万円アップして処遇を改善する
と発表したため
ニュースでも
勤続10年、8万円の言葉が
多く取り上げられていましたが
結果的に
様々な意見が集まり
どんどん
基準が緩くなっていきました…。
最終的に
夫の職場は
勤続10年以下の介護福祉士
(正社員・パート全員)に分配をする
と決定しました。
夫は勤続10年超。
昨晩
日付が変わってすぐに
明細を開きましたが…
夫の給料を見るのに
こんなに緊張する人いないよ…
というくらい緊張しました……。
結果
支給された
特定処遇改善加算の額は
27,548円でした。
8万円には
遠く及びませんが…
介護福祉士全員で分配
と聞いた時から
1万円いけば
いいほうかもしれない…
と思っていたので驚きました。
そして
今回の制度では
職場にいる介護福祉士のうち
1人~2人
賃金が
月8万円以上アップ
もしくは
年収440万円以上になっています
おそらく
主任かリーダーだと思います。
責任がある立場にいるから
お給料が高くなるのは当然。
上を見たって
仕方がないですが…。
正直
心底…いいなと思います…。
そして
何より注意すべきは
この手当…
支給額が
とっても不安定なんです
今月は
2万円を超えましたが
今後
支給が0の月もあると
夫の職場からお知らせがありました
実際に
以前から支給されている
「特定」処遇ではないほうの
処遇改善加算は
過去に
支給が0円になった月があります。
0までいかなくとも
1,000円の時も多々あります。
一切
アテにできないので
我が家は
いままで通り変わらず
夫のお給料20万円で
予算を組んで暮らします。
そんな
処遇改善加算
特定処遇改善加算の
2つを含めた
今月のお給料は…
249,137円でした
今月は
土日祝の夜勤が多かったのと
研修で出張したので
手当がついて多くなりました。
憧れの25万円まで
あと少しだったな…。
残念
夫が頑張ったからこそ
貰えたお給料なので
無駄遣いせずに
楽しみながら貯金頑張ります
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