売上高いくらとか
社員数○○名とか
拠点数○○とか。
僕はビルフローでは規模や量を求めないと決めている。
もちろん経営において
規模や売上を拡大することは
大切やし、それが正しいときもいっぱいあると思うし、
そこを追求する会社も素晴らしいと思う。
けど、
ビルフローではそれはしない。
それより
僕はビルフローを
「メンバー全員が意思疎通出来て、
同じ目標に向かって
会社も個人もなりたい自分になれる場所」
にすることを最優先したいと思っている。
規模と売上を拡大しながら
そういうことを実現していく敏腕オーナーもいらっしゃるだろうけど
残念ながら
僕に両方できる資質はない（泣）。。。
なので、
規模や量はではなく
小さくても、人数少なくても
メンバーみなが「なりたい自分になれる場所」にすることを選んだ。
この考え、正しいか間違ってるかは
分からんけど、
引き続きこの思いはブラさずに進むつもりだ。
あ、ちなみに
目標達成するためには、
なりたい自分になるためには、
売上もお金も必要なので
そこはきれいごとなしで全員でしたたかにやりますから。