ドリプラ・・・アツイですね～！

友人の仲介で、ドリプラ（ドリームプラン・プレゼンテーション）
にかかわっている方々に会う機会が今年に入ってあった。

※ドリプラの詳細（http://www.drepla.com/）

自分自身はまだ直接的に関わろうと思っているわけでは
ないのだが、YouTubeで動画を見たり、そこに関わっている
人たちにお会いすると、「アツイ」という感覚に触れる
ことができる。

自分がそんなにアツイ人間ではないので
そういう人と関われるだけで自分に足りないところが
補完されていく感じがします。

良いですね。

どんな夢でも、大きくても小さくても
実現可能でも、不可能だと思えることに挑戦することも。

そこに夢があって、動いていることがすばらしい。

最近は「アツイ」ことが敬遠されがちだけど
何かに不満を持っている人、、、、

現状、

体調、

性格、

体制、

会社、

など、何かしら「負」の力を「正」に変える
ためには、「熱」が必要になってくる。

エネルギーは熱がないと動かないから。

冷めてばかりじゃ、何も変わらないし
変えられない。

色々と考えさせられます。

天からの封書

森信三氏の言葉
※色々なところで少し違う言葉で伝えられているが
森さんの言いたいことは一緒だろう。

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われわれ人間は、お互いに「天からの封書」を頂いて
この世に生まれ出ております
そこにはそれぞれ自分がこの世に派遣せられた
使命の内容が書き込まれております
少なくとも四十歳までに、天から拝戴した封書を自ら開封し
しっかり読み取らねばなりません
与えられた天からの使命を読み取るか否かがその後の人生の生き方において
雲泥の差が生ずることは、言うまでもありません
思えばなんと天の封書を読まずに人生を終わる人の多いことよ

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一応自分の役割はわかっているつもりだが
実行できていない。

実行できて初めて判っているといえるでしょう。

明日から性根を入れ替えよう。

履歴書と経歴書だけじゃわからない

先日、カウンセリングした女性と
色々と話していて非常に勉強になった、
というか反省させられた。

カウンセリングは結局2回したのだが
初回はこちらの印象はどちらかというと
悪い部類に入る。

ある求人に対して応募してきた方なのだが
経歴も書類上は特徴がないし、容姿が要件に
入っている求人だったのだが、容姿も厳しい。

したがって、お見送りにしたのだが
応募した求人だけでなく、転職活動全般について
相談に乗ってほしいとのことだったので2回目の
カウンセリング。

そこまで信頼してくれたのだからと、色々と
掘り下げて聞いてみると非常に面白い。

職歴の中の仕事内容に一貫性がないのも
何でも出来てしまうから、上司や経営者から
頼りにされる存在。

非常に難しいのだが、ベンチャーでまだ社員数も
多くなく、色々な仕事・役割をこなさなければ
いけないような環境だったら非常に有効な人材。

オシム流にいうと『ポリバレント』な人材。

職務経歴書と見かけだけで判断していたら
決してわからなかったことがわかった。

今後の糧にしよう。

こういう人の転職を手伝うのがエージェント
なのだろう。

腕の見せ所だろう。