僕の元施設の介護職員が退職する事になった。
理由は、異動を命じられ納得がいかないというものだ。
その職員は、ベテラン男性介護福祉士。30代中盤。
太っていて強面。口数も少ない。一見、ぶっきらぼうで人付き合いも上手い方ではない。
だけど、介護職としては優秀であると認めている。気付き、介助方法、予後予測については天下一品で職人芸である人材。
確かに、方針に従うタイプでは無いが言わなくともしっかり真面目にプロとして責任持って仕事する。
何があったか分からないし、僕には権限が無いがその職員の異動人事はやるべきで無いと思う。
僕がまだ施設長してたら異動は命じない。
ぶっきらぼうだか、回りの人材が成長したのは彼の成果でもあるからだ。
本当に勿体ない。彼の今後の人生の幸せを祈ります。