何日か前のニュースで
日本も強欲値上げ？
大企業を中心にコスト以上の値上げをして利益向上
値上げ関係あるの？ってとこもどんどん値上げしてましたからね 大手は
保険料とか 高速代とか
それでも中小零細相手で色々聞く限りでは
下請け先が物価高に苦しむ中でも単価据え置きが当たり前みたいです。
建設、製造、運送などピラミッド構造になっているところは特に
最終消費者に接する小売、飲食もそうそう値上げできないし
まあ私の業界もインボイスやら、軽減税率、電子化で1、3倍程負荷上がるも
なかなか値上げできず
卵並みに優秀な業界ですな
とうとう公取委でも
下請け先が物価転嫁できないよう発注価格据え置きした場合は
買いたたきとする基準になるようです。
来年の通常国会で決まるというから法制化はえらくゆっくりですが
大企業を中心に若い人が少ないのもあり新卒就職9割超えて
殆どの人が就職できる時代となり
退職代行が儲かり、中小企業はますます厳しいです。
募集はすれどなかなか良い人材いないのではないでしょうか
良い人材ならその企業で厚遇され離れないだろうし
仕事を探している人は
就業意識が低い家事合間感覚の人や
メンタル関連
ジョブホッパー
能力が低い人
か
高額人材紹介屋だけは絶対使わないです。
大体このような人材紹介に登録する時点で就職活動を真面目にしている人より
意識低く感じるので
さてスタッフのお陰で大山の3月決算もほぼ終わりに近づきました。件数が多いので
お渡しスケジュールも今週までぎっしり