面接 | アサーティブトレーナーのほのぼのブログ

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アサーティブ ヒューマンセンターは、アサーティブ トレーニングを通じて、自分らしくイキイキと生活でき、自由で対等な人間関係を築くことができる個人と社会の構築に向けて貢献していきます。

面談は、面接者2人で行なっています。
事前に2人で、どんなことを話そうか決めて、実施しています。

どんな答えが来るかな?と想像しながらも
伝えたいことを面接者で確認し合います。

実際に面接をすると
思いもかけない言葉が帰ってきます。

私が話していることは、
「わかってもらえたのだろうか?」
「どのように受け止めているのかしら?」
「どんな問いかけをしたらいいのかしら?」
「今の答えは、捉え方が違っている?もう一度確認しょうかしら?」
……
色々な角度で悩む?⁇❓

うまく話せなかった。
反応が違うんだよねーと感じると
頭の隅に不消化物が残る(#^.^#)

うまく伝えられなかったけど、
今日は話す時間がない。
でも、タイムリーに伝えたい(o^^o)
直接話すのが一番だけれども
メールで思いを伝えた。

返信メールには
私が言おうとしたことは、
わかっています。
でも、直ぐに考えられなかった。
考えてみます。
と書かれていた。

何だか嬉しくなりました。
思い確かめてよかった(o^^o)

コミュニケーションは、キャッチボール

 マロン