2023年11月９日 【勤怠管理システムの導入について】
現在、世の中はクラウド系のシステムがあふれています。
労務管理の分野でも「タイムカード」や「出勤簿」に代わり、
急速にそのシェアを伸ばしているのがクラウド系の勤怠管理システムです。
これらのシステムを導入することで給与計算の担当者の負担軽減や、
画面上で毎日の従業員の労働時間が一目で確認できるので、
特定の従業員だけが「働き過ぎ」になっていないかなどのチェックが容易になりました。
当事務所も「ジョブカン」というシステムを数年前から導入し運用しております。
非常に便利です。
SuicaなどのICカードを出退勤時にスキャンするだけで打刻が完了するので、昔のエクセルの出勤簿には戻れません。
※当事務所は、「ジョブカンの認定アドバイザー」です。お客様を対象に導入支援も始めました。お気軽にお問合せください。
