今日で、今年度の勤務はあと4日でした。
行ってすぐチェックしたのは、未返却者。
かなりいた!!
すぐに督促状を印刷して、各クラス担任の先生のところへ。職員室前の各クラス宛て郵便ボックスに。
お手洗いなど行ってまた戻って、その足で第2図書館前の新聞掲示を交換して!
それから、ずっと統計資料作りに励みました。
3年生のクラスは図書の時間に来なかったんで、2年生はどうかなぁ?と思っていたら、来られました!
読み聞かせは、隣市の市立図書館で借りた本を。
季節や学年に何の脈絡もなく、これをチョイス!
これは、以前、X(Twitter)で知った司書さんのオススメ!!
いろいろツッコミどころがある!
けど、2年生は真っ当な反応?
この本は入れたいなぁ!!
それから、またまた食べ物の本。
なぜこれを選んだかは?
たまたま市立図書館の新刊コーナーにあって、いつかこれ、読んでみたかったから!
なんていう理由で選んでしまった。
なんともリアルな肉レシピ。
ノリノリで読んでました!
これもできたら入れたい。
読み聞かせ後は、自由読書をしてもらいました。
すぐに終わったけどね。
2年生が帰ったら、また資料作り!
(いや、間にもしてたよ。そうでなきゃ間に合わないと思って!)
貸出冊数の各学年クラスの分布図(表だが)、作るのに全学年の貸出冊数チェックして。
グラフなどもつけて、体裁を整え、やっと完成!
これが終わったら、もう今年度の仕事も終わったようなもの!
あと3日になりました。
帰ってからは、来年度の勤務予定について計算してみました。
それによると、来年度は勤務できる月はほぼ毎日出勤になるようですね。
毎日4時間ですが!![]()
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夏休みや年末年始は、学校閉庁になるからその分は抜かなきゃならない!
なので、最大限勤務しても、239日までしか出来そうにない。
条件では253日までとされているのに。
14日分が無駄になってしまいます。
今までもそういうことはあったけど、こんなにとは。
やはり、日数だけ増えて、時間は据え置きのままだからなんですかね?
それも含め、予定に入れ、決定された条件だったのかも?
閉庁日に有給取れたら?
と思うんですが、それは本来働ける日じゃないから、って理由で却下されそう。
(一昨年、年末にそういうことあった。その前はそういう日に有給取ってたのにー!)
先生らはそういう日に有給をお取りにならないのかな?
ま、先生方と会計年度なんかは別なんでしょうね?![]()
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取らぬ狸の皮算用ですが、あれこれ考えてしまいますねぇ!

