answer-commentaryのブログ
問題の〔正解・解説〕だけを記載したブログです。問題はhttps://note.com/1998office_knet
〔正解・解説〕
正しい。
産前の休業は、請求に基づくものなので、請求がなければ、たとえ、出産日の前日であっても、就業させることができます。