社員を生かせない企業 | ゆううつな気持ちを笑顔に変える方法・・・

ゆううつな気持ちを笑顔に変える方法・・・

 何でも話したくなる、こころのメンテナンス 
 滋賀県東近江市 カウンセリングルーム A new です!

IT講師もしているので、色んな企業にもお邪魔します。


こころネットワーク 心理カウンセラーの吉田です。


キャリアカウンセリングや採用面接をお願いされる事もあり、

色々、企業の内情をのぞく事もあります。

また、企業の社員から愚痴を聞く事もあります。


最近、どうしても不景気な為に、採用に悩む所も多い。

しかし、新卒は就職先がなくて困っている。

勿論、中途採用だって、求人がなくて困ってます。


企業側にとっては、選びたい放題に近いのですが・・・

企業側の考え方は、従来通りであったり、

景気の良かった時代のままであったりします。


「最近の若いもんは・・・」


この言葉を言うようでは問題です!

当然、年代により、考え方も変わっています。


企業だって、10年前からすれば、IT化も進んだように、

どんどん変わってきているはずです。


だから、社長の考え方も柔軟でなければならないと考えます。


ある方から、退職の悩みをお聞きした時・・・

いつも、社長に怒鳴られて、ビクビクしながら仕事している。

怖くて仕事に行くのも嫌になる・・・


昔は、軍隊のように、これでも良かったかもしれません。

しかし、怒鳴るのは、パワハラであり、暴力です。


体罰問題が取り上げられている時代ですが・・・

パワハラはもっと多いかもしれません。


経営者も、社員も大変な時代です。

企業が人材をつぶさないようにしないとね。

企業さんのメンタルサポートもさせていただきます。


自分らしく生きるお手伝いをさせていただきます。

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