働き方改革が問うているもの

互いに信頼関係がなければ

「テレワーク」も
「リモートワーク」も
「自由な働き方」も

うまくいかない。

働き方改革とは

会社と社員の、
上司と部下の
信頼関係が問われ試される

「踏み絵」なのかもしれない。