こんにちは！あさみです。
大阪在住のアラフォーママです
子供は小3男の子、年長女の子、年少男の子。
子育てに明け暮れた30代。
再就職に向けて1年間プログラミングを学習して
40歳未経験でエンジニアとしてアルバイトを始めました。
「何歳からでも変われる」をモットーに
チャレンジの過程を発信します♪
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今日は会社で面談がありました
６月から時給上げていただいていたようです。
（７月からだと思ってた！）
時給という働き方がどうかという考えもありますが
やっぱり嬉しいです〜
それで、１つ気になってたことを上司に相談してみました。
「（子供の）夏休み中は、週４日勤務にしてもらえませんか？」
そう・・
小学３年生の長男が、学童に入れず・・
夏休み、毎日家にいるんです。
夫が自宅で仕事してるので
留守番が心配とかそういう訳ではないけれど
やっぱり小学生とはいえ四六時中子供がいると
夫も仕事が捗らなくなる可能性があり・・
週１回でも私が休むことで
家族全員の負担も減るかなぁと思って
事情をお伝えして相談してみました。
結果・・
快諾していただけました✨
とてもありがたいです。感謝。
ただでさえ時短勤務なのに週４日・・
しかも担当してる案件が完全に人手不足。
かなり言い出しづらかったです💦
でも、
ここは自分と家族を優先させてもらうことにしました。
勝手に我慢するんじゃなくて
伝えてみて良かったなと思いました。
ハタラクマさんのクマファンのおかげだー！
休ませていただく分、頑張ろ✊
ちなみに、昨年の夏休みは
子供３人を一時預かりに預けてて（他に預け先がなかった）
毎朝子供＋自分のお弁当を４つ作ってました。
夫は自分で用意してくれてた
入社したてで仕事で使う技術の学習も必死で。
預け先は素敵なところで
子供たちも楽しく通ってたから良かったけど
今思うとかなりハードモードでした・・
お弁当は作らず買うとか、もっとラクできたな〜
今年は下の２人はこども園で給食出してくれるし（本当ありがたい）
夫と長男は勝手に食べてくれるでしょう♪
私もお弁当はやめて毎日外食してます。
もっともっとラクできるようにしよ
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