本質的に必要な学び

滋賀県、草津、晴れ。　

パソコンスクールアクトワールドでは、パソコンのスキルだけではなく、

就職転職のためのサポートも同時に行っています。

先日、20代の男性３名ほど、就職転職のためのアドバイスと、エントリーシートの書き方など、

自分の掘り下げなども含めて、お話をしたんだ。

２名は、現役大学生。　もう一人も、20代前半で、転職1回目の方。

面接で聞かれることと、また、その真意。

面接で聞かれそうなことはわかるだろうけど、その真意がなかなか分かっていないと、

アピールができても、的からずれた回答を繰り広げてしまう。

なによりも、仕事では、相手のコンセプト（真意）をつかむ能力がいる。

しっかり話が聞き取れて、端的に回答を返せるかだと思う。

しかし、ほとんどの人が、口下手だと思っていたり、瞬間的にアドリブで話を返すのは苦手だという。

でも、これは、何も知らないジャンルで、知ってるかのように話す見せかけのような話術なら、

そうだろうけど、面接時においては、聞かれることは、ほぼ自分のことであって、

少なからず、その企業の事業内容や理念だろうし、

基本的には、自分のことを話すのに、口がうまい（＝うまくいいつくろう）ような、ニアンスは必要がない。

それは、「自分自身のことが深く掘り下げられていれば」　=　「自ずと質問には答えられる」　はずなんだ。

しかし、この自分を掘り下げる作業を全くやっていない人もいる。

これは、面接や就職のときに、”やらないと！”　と思ってやるもんではないはずなんだ。

学業の中、アルバイトの中、仕事の同僚とのやり取り、家族とのやり取り、友人とのやり取りの中で、

いろんな問題や嬉しいことや楽しいことや、いやなことや、さまざまな挫折や信念を貫いた経験など、

そんな環境や出来事の中で、自分自身を見つめてきているはずなんだ。

そういった些細な出来事と思うかもしれないが、一つ一つの中で、自分を掘り下げ、

自分とはいったいなんぞ？　という命題に向かい合ってきたかが出るだけだと思う。

だから、よく就職支援で、就職転職のためにその時だけ、”自分とは？”を考えるけれど、

そこから出てくるものは、平たい未来志向で、希望企業に合わせて繕っただけの信念だったりする。

そうすると、履歴から、面談で質問をされるた回答と、矛盾が生じるから、すぐにわかる。

日々、仕事がなく仕事が就けないと嘆く時間を、”自分とはなんなのか？”という、

今までの自分を振り返って、模索、思考する貴重な時間が与えられたと思って、

考えてみるべきだね。

でも、なかなか、その”考え方”、模索の仕方や客観性の伴った分析手法をご存じない人が多い。

だから、我々の務めは、その思考方法や、分析手法、客観分析手法をお伝えすることでもある。

これらは、一言で教えられないので、すごく時間がかかってしまうんだ。

また、皮肉でもあるけれど、こういうとき（就職や転職時や自分が悩んでいるとき）でないと、

実際に自分を真剣に見つめない人は多い。

つまり、人生において、日々自分を見つめる糧として生きている人は別として、

ほとんどの人は、人生の節目みたいなときにしか、自分を本気で見つめない。

だから、身につかないし、身に付きにくいことなんだけど、

本質的にすべての人に必要なことなんだ。

ということは、そういうことを学校で教えるべきじゃないかと、またおもうわけで・・・・

言っていても仕方がないので、スクールでやっていきます！