部下に直してほしいところ・・・
交渉が下手～
弱い～
なので、業者に振り回されて、いちいち確認してくる。
業者が言うことがまっとうならまだしも、
新人のような若いあんちゃんの戯言にも振り回されている。
例えば、「稟議を通すまえに、内定通知書を出せと言ってるのですが、どうしましょう？」とか。
そんな馬鹿な話ある？（笑）
代わりに話をすると、たしかに同じことを私にも言ってくるので、
話にならないわ・・・と「上司を出しなさい」で解決。
5分で解決。
そんな感じで、締め切りとかいろいろなことの交渉が本当に弱い。
なので、いろんなことの決定が遅くなる。
そもそも相手に「どうします？」と選択をゆだねることが多い。
委ねてもいい場面とそうでない場面があるのだけど、いつも委ねる。
ＮＯって言われた場合の代替案も持たずに、ただただ相手の顔色をうかがっている。
代案がないなら、「お願いします」と言うように言ったのですが、嫌われたくないんだろうな。
もう少し強気に交渉してほしいなー。