埼玉県のまん延防止等特別措置は、５月いっぱいまで延長されました。
弊所では、テレワーク体制を継続します。
事務所に出勤するのはメンバー交替制で1人のみとし、出勤日はワンオペで郵便や電話の対応をします。
私も、週２回しか出勤しません。
今日は、久しぶりに私の出勤日です。
ＧＷ明けの木金は他のメンバーの出勤日で、私はテレワークでしたので、ＧＷ前の４月３０日以来１０日ぶりです。
もっとも、ＧＷ中や「朝の日課」で、コッソリ事務所には来ていますけどね。
業務の方は、いちおう回っています。
テレワークですと、どうしても作業効率が落ちますし、出勤日にはリアルじゃないとできない仕事が溜まってしまったり、もちろんシステム利用などのコストがかかったりもします。
でも、時間に融通がつきやすかったり、メンバー間でのコロナ感染リスクがゼロになり、万が一のときにも業務が停滞するリスクが下がりますので、そういったメリットも大きいです。
そういう意味では、トントンくらいなのかなと思います。
でも、トントンであるなら、選択肢は多い方がいいですよね。
状況に合わせて、柔軟に対応できますから。
先日、何年も前からテレワークやＷＥＢ会議などを導入して、ＩＴ関係で最先端を走っている経営者仲間が言っていました。
最近はみんなが追いついてきて怖い
別に競合相手でない限り「怖い」ことはないと思いますが、先行していたはずのＩＴ技術に周りが一気に追いついてきたという感覚はそうかもしれませんね。
ということで、今日は貴重な出勤日ですので、これから頑張ります！
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ひので総合特許事務所（埼玉県・大宮）
代表 弁理士 赤塚正樹
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