戦略が大事という意識、、昨夜の講座から | 小津剛 日誌 「メンタルコーチング & メンバー制勉強会 GLplus」

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20年以上やっているメンタルコーチングと10年以上継続している勉強会の日誌です。顧客のためと備忘録的に書いてますが、現場のリアルから本質的なことや役立つ視点も(ときどき)あるかもしれません。

 

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昨夜は定例の勉強会をやってました。

 

オンライン勉強会で戦略を学ぶ人々

 

 

個人で仕事をしている人や経営者、営業職の人の比率が低い場だと、数字を創り出す意識がとても低くなっていることがあります。

 

たとえ人柄が良くても、その人に数字を創り出す覚悟がないと、ある種の数字はまったく動きません。そしてその覚悟を実行するために、より効果的な戦略を考えます。

 

数字を創り出す覚悟は、動機によるので、結局はその人の認識の深さですが、いずれにせよ、「戦略」が大事です。

 

 

それについて昨夜も身近な事例を使って講義してました。

 

戦略という言葉は、とっくに一般化しているとはいえ、本来は品の良い女性はあまり使わないでしょう。もともとが戦争用語です。

 

でも、当たり前ですがたいていの事は、実際にゴールを決めて、そこにコミットメントし、真剣に戦略を考えて意識的にやっている人の方が、うまくいく確率は圧倒的に高いものです。

 

 

なんであれ、戦略的に考えて事を為すのが大切なんだ、という意識をもっていることが大切です。

 

これについては関連するような話を先日のコラムでも書きました。興味がある方はそちらをどうぞ。

 

 

 

 

オンライン勉強会で戦略を学ぶ人々

 

 

「人柄が良いわたし」と周囲が思うことで、数字を創り出す戦略というのもあります。

 

あるいは、その人の良いところに気づき、言語化して、「あなたには人柄が良いという、すごいう才能がありますね」と真剣に伝えることで、事をなしていくという戦略もあります。それらについては、こちらに簡単に書いてます。

 

 

 

 

ここで書いたコンセプトはビジネスに限らず、就活や転職、結婚生活や婚活、子育てなど、すべてに適用できる考え方です。

 

自分がやっている勉強会に参加したり、コーチングを利用すると、そこに「気づき」、人間性の回復、精神の勉強・実践などの価値を上乗せてしていけるます。

その結果、成果の質や展開が大きく変わるものです。

 

 

最近は、結婚・恋愛にテーマを絞ったマンツーマンのプログラムも始めましたが、まったく同じコンセプトでやっていますよ。

 

今日は以上です。

 

 

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note:日頃から扱っているコンセプトが、密かにいくつか盛り込んでありますよ。

 

 

 

 

 

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