こんにちは。今回は好き嫌いのお話をします。
会社内で、好きな人もいれば犬猿の仲で嫌いな人、嫌いではないけど苦手な人と皆さんたくさんの感覚をお持ちだと思います。私もプライベートで会える仲の人もいれば、会社だけでお腹いっぱいという人がいます。
仕事、作業においてはどうでしょうか？好きな人と毎日一緒にいると最初は楽しいと思いますが、いつかはダメなところが見えてしまいます。嫌いな人、苦手な人から逃げていては寄り添える状況にはいつまで経ってもなりません。
しかし、私は仕事や作業するにおいて好き嫌いで考えること自体に疑問が生まれています。いくつかのパターンがありますので箇条書きにします。
・好きだし、いい仕事をする→◎
・好きだけど、仕事ができない→△
・嫌いだけど、いい仕事をする→○
・嫌いだし、仕事もできない→×
このように書き出すと明確なのは好き嫌いなど正直仕事においてはどうでもいいことなのです。人のため、会社のために動き、当たり前のことは当たり前にこなせるかの勝負だと思うんです。
さらに社長や役職がついている方たちは好き嫌いで判断しないことをお勧めします。なぜならできない集団の集まりが完成してしまうからです。
例えば、
「周りはダメ出しするけど、この子のこと俺好きだから庇ってあげよう。」
これは本人もできていると勘違いさせてダメにしてしまい、できる人たちが不信感を抱き離れてしまいます。
「嫌いだから仕事をもっとさせてやろう。」
これは個人的な感情が出過ぎて、他の仕事を覚えれていない子を野放しにしてしまい周りが見えなくなってしまいます。
などなど例が色々ありますが、個人的な感情で仕事や作業をすると何が正解なのかが皆わからなくなってしまうのです。だからこそ私は今も今後も好き嫌いで判断してはいけないなとつくづく言い聞かせています。
なぜなら友達をつくりに働いてるわけではないからです。皆さんも個人的な感情はそっと胸にしまってみたら余計な考えを持たずに誰にでも寄り添いあえるかもしれません。試してみてください。