この男性は作業中のケガで病院に行ったところ、窓口支払20万円に加えて、60万円余の自己負担を求められたとか。
所謂、健康保険は業務上のケガについては適用されず、労災の対応になりますが、シルバー人材センターと作業者との間には雇用関係がないので、これも適用されません。
背景には例によって、旧厚生省と旧労働省の縄張り争いが、今でも続いていること。
これまたシルバー人材センター事業を推進してきた政府の手抜きであります。
同じように健保も労災も適用されない対象者は15万人以上と推計されるとか。
高齢者の労働力活用を政策にしながら、例によって抜け穴だらけ。これでは、とても安心して高齢者が働ける状況とは言えませんね。