7代目日記 ~更なるチャレンジ編~ -24ページ目

7代目日記 ~更なるチャレンジ編~

7代目は、ガス屋を経営しながら、商工会青年部、若連、青年会議所、消防団 地域の活動をしています。菖蒲は市町村合併やモラージュ菖蒲の出現。政治経済が大きく変わろうとしています。まちのことや地域のこと家業のこと7代目が考えなどを書き込んでいきます。

1月11日に群馬県渋川市からスタートした2000回モーニングセミナーキャラバンが、皆様のご協力のもと、2月1日に久喜・栗橋倫理法人会で無事ゴールを迎えました。

 

 

会員皆様のご協力ありがとうございました。そして、2000回目のモーニングセミナーをお迎えします。この記念すべき節目に、丸山敏秋理事長をお迎えし、特別モーニングセミナーを開催いたします。 ぜひ多くの皆様にご参加ください。


本日、青木良樹青年リーダーの講話が行われました。若手役員が他単会で講話する機会が急増しています。1月の前田専任幹事に続き、2月には渡邉事務長、松本MSリーダー、山本広報リーダーが他単会で講話を予定しています。冨田副会長も浦安市倫理法人会で講話予定です。

 

 

人前で講話することは、多くの学びがあります。会員の成長する機会を増やしていきます。

モーニングセミナーの会場には、行動旗の左に「朝起きは繁栄の第一歩」と書かれた看板がかかっています。

 


 

なぜ、会場にこの看板をかかげているのか。それは、「朝起き」そのものが目標だそうです。

 

 会場に来るだけで、その目標は達成です。そして、朝起きることで朝型の生活習慣を獲得し、家庭も会社も上手くいくからこそ、朝起きは繁栄の第一歩なのです。

 

ただ私は、朝が苦手です。夜型の人間でした。 しかし、蓮実名誉顧問から、準備の大切さをおしえられ、近年は4時30分を目標に会場に入りを実践しているところです。 
 

先日、跡継ぎの成長を願う経営者を訪ね、跡継ぎをモーニングセミナーに誘いました。その経営者は、朝起きが生活習慣を変えること語った上で、「息子をお願いします」と私に頭を下げられたのです。正直、驚きましたが、私は跡継ぎの朝起きを応援していきます。

久喜市倫理法人会は、9~11月度のモーニングセミナー平均参加者数が前年度比で7・27社増加し、首都圏第2位を達成しました。

 

新年早々には津隈方面長にも高い評価をいただきました。

 

この成果は、松本モーニングセミナーリーダーを中心とする役員や会員の尽力によるものです。

 

 

今年度の目標である「めざせ 埼玉一番」を掲げ、自単会50社50名の参加を目指していますが、現在は平均参加者数で本庄市倫理法人会に次ぐ第2位です。

 

前田専任幹事には、毎回素晴らしい講師をお招きいただいています。会員企業の発展のため、会長としてモーニングセミナーの良さを伝えていきます。


また、会長として会員企業を訪問させていただいています。社長や従業員の皆様から、朝礼で「職場の教養」を使っているとのうれしい声をいただいています。皆様が繁栄できるよう、がんばっていきます。