おはようございます☀️🌈
実は先日、パパさんの誕生日だったのですが
そんな良き日なのに
パパさんからガチギレされたとです
ｼｭﾝ
遡ること、前日の夜中…
謎な吐き気に襲われてトイレとお友だち状態で
朝まで過ごした絶不調のわたす
朝起きてきたパパさんに
のんちゃんのご飯見守り隊を任せて
わたしは少し横になり、
夜中よりはだいぶ良くなってきたので
会社には行けそう
と思っていたところ
最後に「ウッ🫢」と来てトイレへGO
その様子を見て
👨「今日はもう仕事休んで！」
🧒「今最後の一吐きしたらだいぶ楽になった！
でもいつも通り行くのはキツそうだから
遅れて出勤させてもらうよう連絡しておくよ」
👨「遅く出勤とかじゃなくて休んで！！」
🧒「今日は忙しい曜日だし、人もギリギリだから
迷惑かけるし仕事は休みたくない
少し休んだら大丈夫だから」
👨「忙しい曜日とか人がギリギリっていうのは
会社の問題でしょ？
こっちには関係ない話じゃん、
それにパートであって正社員じゃないんだから
そこまで無理してまで行くことないでしょ！？」
🧒「仕事をしている以上、責任をもつのは普通だし
パートとか正社員とか関係ないでしょ！💢
いつもの出勤時間より遅めにして
体調がまた悪くなるようなら休むから、
良くなってきたなら行くよ！
子どものことで休ませてもらうことが多いから
自分のことではなるべく休みたくない」
👨「はぁ…勝手にしたら…
○○(わたし)は昔から自分が体調不良の時は
無理して仕事に行ってるよね。
仕事＝絶対に休んじゃいけないっていう
固定観念が強すぎるよ…」
…こんなバトルが朝からあり、
結局パパさんが半ば呆れで終了したわけですが…
パパさんの言い分は間違っていない、
むしろわたしのことを心配してくれているから
こその優しさだと十分わかっているんです
でも行ける体調ならなるべく出勤したい…
周りに迷惑をかけたくない…
このことばかりが先行してしまって
パパさんの言う通り
仕事＝絶対に休んじゃいけない
という考えになってきているのかもしれない
思い返せば若かり～し頃、
・体調不良の時でもなるべく出勤する
(熱があろうと出勤しなくてはならない)
・遅刻は許されない
(電車遅延などは事前に早く行動していれば
防げることなのに怠った自分が悪い)
・始業の30分前には到着するのは当たり前
・休みの日でもノルマが達成出来ていなければ
休み返上して働かなければならない
みたいな、今思い返すとなかなかなブラック寄りの
会社に勤めていたことがあったのですが、
若干その時の教え(？)が未だにわたしの中に
地味～に残っているような気が
今の職場なら、体調不良で休んだとしても
誰も責める人はいない
むしろ心配してくれる優しい人ばかりなのに
培われてきたこのブラック思想が
なかなか抜けずにおります
主に自分に対して
次に自分の体調不良でキツイ時が来たら
勇気を出して「今日は休みます」って
言ってみよう…
パパさんを怒らせちゃうし、とんだ誕生日を
迎えさせてゴメンな日でした🙇♀️涙
･
そういえば、先日あった上司面談のとき
みたいな具体的な話が出てきたので
保育園に報告＆何か変更の書類があったら
くださーいと伝えていたところ、お迎えの時に
👩「確認したところ特に書類などはなく、
のんちゃんのお母さんは保育標準時間に
該当されているので延長保育に入る前までに
迎えに来てもらえれば大丈夫だそうです」
と言われ、
(え…うちの保育園て延長保育18:30～だけど、
18:29までに迎えに来れればOKだったの？
)
と保育園の懐の広さに驚愕
連絡帳にお迎え時間を書いてはいるけれど
あれが先生にとってもいつお迎えに来てくれるかが
わかる唯一のツールだったのね
てっきり仕事の終わる時間から
30分～1時間ほどで迎えに行かなきゃいけない
ものだと思っていたので、聞いてみないと
わからないこと通園して1年も経っているのに
まだまだありそうな予感です
汗
