秋田経済法科大の茶髪やピアスをやめれば1万円とのこと。。
ホームページには
「高等教育を通じて健全にして善良な社会人を育成するという本学設置の趣旨であり、学則にも制定されている事項です。
これをより徹底して実現するため、教育指導室を設置。在学中に社会人としてのマナーやモラルを身に付けさせ、社会人として通用する学生に教育しようという目標を掲げました。」
社会人としてのマナーやモラルがお金でつることで身につくことが出来るのか？？
徹底するあまり目標を見失ってしまったように思う。
第一この問題がニュースになる前に、いや、実際に施行される前になぜ決定してしまったのか？
決めた人は、本当にこの制度で社会人としてのモラルやマナーが身につくと思ったのか？
不思議でならない。。
さっき、鳥の照り焼き食べた。。
おなかがすごく痛い。。。
「まさか、生じゃなかったよね」
「そんなわけないじゃん」
おかしい・・・・よね・・・
キモチ があればなんでもできる。。
なんでもキモチだね
このままでは寝れん
まず、前向きに考えよう。。
家族を大切に思う気持ちはあるが、なかなかそれに見合った行動が取れていなかったことについては、
早く気がついて良かった。。
前にも書いたけど、人間は気づきが大切だと思う。
気づくのが遅いと手遅れになってしまうから。。
気づきが早ければ早いほど、方向修正が利く。。
ポジティブシンキング！！
一年前 カウントダウンしてたp(^-^)qんだけど
あっという間に一年たっている
最近こんなことばかり書いてる気がする。
とにかくつい最近書いていた気がする
あの時は、プーが生まれる予定日をカウントダウンしてたo(^▽^)o
そして今年は、1歳になるまであとわずか・・・
とにかくブロ具のタイトルとは裏腹に家族はほとんどかえり見ていなかった・・・
ほんとに毎日一緒にいるのに会社からかえるのも夜中だし、朝も会わないし
引っ越してからは会社が遠くなったから昼ごはんも一緒に食べていない。
だからこうやってこの一年を振り返ると仕事のことはいろいろあって結構時間がたった感覚がある。が。
家族のこととなるとブロ具読み返してもほんとに何もなくてあっという間に感じている。
なんかこのまま行くと5年10年あがあっという間に過ぎてしまい、もったいないような、損したような気になってしまうかもしれない。
すでになんかすごくもったいないことをしていた気がしているし・・・・
今日、ポロの体育参観があって、それを仕事の合間に見に行った生もあると思う、
今年最後のプール参観！！
いつの間にか顔をつけて泳げるようになっている。
生まれる前は、絶対に自分が毎週日曜日にプールに連れて行って教えてやる！！なんてかなり意気込んでいたのに・・・・
いざ現実にそうなるとまったく何もしない。
すべてのことに対してそうなのかもしれない。
今週中に何かをやり遂げるなんて思っていても、実際は、仕事にかまけて何もしない。。
仕事においても、結構無理しているのかもしれない。。
今日のブログは、超マイナス思考。。ネガティブ・・・
絶対に人生ポジティブなんて決めているのに・・・・
なんかそんな気分でした。
明日は、元に戻そう☆彡
今日は、プーが熱出して今ペコが病院に連れて行ってる。
プーが生まれて早い一年。
このブログも始めて一年ちょい。
（半分サボったけど）
最近では、摑まり立ちから自立することが出来るようになった。
熱があるから少し泣いているけど、普段は、まったくしゃべらない（声を出さない）
泣いてばかり。。
毎日「ままままま・・」って言ってペコを追いかけ回す一日らしい。
さらに最近は、ペコの腹の上にうつぶせに乗ったまま眠るのが流行らしい。。
ポロのこともあるし、少し心配がある子だけど、どうか大きく育ってください。
今週はようやく出張も終わりました。ふぅ～
ただし、帰ると机の上は書類の山、山、山・・・・・
少し、悲しくなった。。
そして、会社のメンバーもくたくたでした。。
一人はばたばたと新入社員および部下の指示。。
一人は、夜中まで頑張って仕事したはいいけど、怒られて（結果が出なけりゃしょうがないけど・・・）
一人は、体調不調でダウン
一人は、会社の行方を第三者的に見守り、私へ報告
最後に、新人は、先輩の机に行列を作っていたとか。。
なんにしても、みんな夜中まで仕事してお疲れさま。
みんなが一人一人考え行動することで、何倍もの力が出るはず、
実際、そうやって来たけど。
明日は、俺が何とかするさ。。
みんな一日ゆっくりお休みあれ。
来週はもっときついから・・・
頑張ってこー！！
さあ 今週も頑張っていきまっしょ
来週は月曜のみ会社であとは出張。
やらねばならない作業は山積み！
どう考えても時間が足りない。
時間が足りない。手が足りない。
技術屋はそう簡単に人に仕事が振れない。
が、そんなこと言っていてもらちがあかない。
先週、中途で採用した3人もうちのやり方や技術をこれから勉強していく中で
既存メンバーのモチベーションをどこまで引き上げることが出来るか？
彼らには
仕事を楽しみ達成感をあじわってほしい。
自分たちの会社を自分たちの手で作っていってほしい。
雇われてるからある程度の責任は負いたくないとか。
適当にとかは思ってほしくない。
何事もすべて自分の思いが原点であり、
思いがすべての原動力になり、自分だけでなく相手を動かすことが出来る。
何事も思わねば行動が起きない。
どうすればもっともっと仕事を楽しく出来るのか？
どうすれば最高に魅力ある会社に出来るのか？
今週も頑張っていこ～！
今日は一日PCの前から動いていない。
後2時間くらいはまだかかる
頑張っていこー
みんな今日もお疲れ様
