さあ 今週も頑張っていきまっしょ
来週は月曜のみ会社であとは出張。
やらねばならない作業は山積み！
どう考えても時間が足りない。
時間が足りない。手が足りない。
技術屋はそう簡単に人に仕事が振れない。
が、そんなこと言っていてもらちがあかない。
先週、中途で採用した3人もうちのやり方や技術をこれから勉強していく中で
既存メンバーのモチベーションをどこまで引き上げることが出来るか？
彼らには
仕事を楽しみ達成感をあじわってほしい。
自分たちの会社を自分たちの手で作っていってほしい。
雇われてるからある程度の責任は負いたくないとか。
適当にとかは思ってほしくない。
何事もすべて自分の思いが原点であり、
思いがすべての原動力になり、自分だけでなく相手を動かすことが出来る。
何事も思わねば行動が起きない。
どうすればもっともっと仕事を楽しく出来るのか？
どうすれば最高に魅力ある会社に出来るのか？
今週も頑張っていこ～！