コミュニケーションツールとして、社内部活というものが近年、再び注目されているようですが、私はこのような取り組みに賛成です。
なぜなら、働きやすい職場づくりのためには人間関係の構築が必要不可欠だからです。
そのために、今、「カフェ部」や「ＤＩＹ部」が流行っているようですが、私も何か新しいアイデアが無いかな？と考えました。
その結果、部署内で交換日記のような事をしたら面白いと考えました。
交換日記をすれば、その人の人間性、例えば趣味や悩みなどの私生活の情報を共有できたり、知ることができるからです。
人間性を知ることができれば、信頼関係も築かれ、働きやすい職場環境ができると思いました。