あなたの会社ではパワハラってありますか?
あなたの職場ではパワハラってありますか?
見たり、聞いたり、されたり......
それとも、もしかしてあなたがパワハラをしている方ですか～?
パワーハラスメントとは、社会的な地位の強い者（政治家、会社社長、上司、役員、大学教授など）による、
「自らの権力（パワーハラスメント）や立場を利用した嫌がらせ」のことである。
略称はパワハラ。地位や権力に対応したものではなくいじめに近い概念としての理解に変わってきた。
加害者は名誉毀損（めいよきそん）、侮辱罪の刑事責任を問われる場合があり、
民法の不法行為や労働契約違反も成立することがある。
加害者を雇用している企業がパワーハラスメントを放置した場合、職場環境調整義務違反に問われ、
加害者やその上司への懲戒処分などが求められる。
加害者に自覚がなく指導と思いこんでいるケースが多く、対処法としては、
記録を残し、行政機関など外部への告発が有効とされる。
ーWikipedia
部下から上司へっていうケースもあるようですね。
私の周りでも結構パワハラってありますよ～。
流行中？
詳しくは こちら → 精神的・身体的苦痛を与える又は職場環境を悪化させる行為ーパワハラ
（WordPressへとびます）