１８歳以下の子持ち社員の責任者不在部署。
何だかんだで、５つの課に行った一週間であった。
あたしゃ何も問題を起こさず、無事切り抜けた！
それどころか、
「通常業務はやれる範囲で構わないから、相手方があって急ぎの業務だけは、何とか調べてやってください」
と言われてたのよ。
で、昨日今日はその責任者Tくんが出勤してるんですが、
留守中の業務については、急ぎ、通常ともすべて処理済み、
ミス、間違いは一件も無かったのだ！<(｀^´)>
「全く畑違いの業務なのにスゴいですね」
と言われ、
「まあ、何とか処理出来て良かったよ」
とカッコつけてみた。(^_-)-☆
Tくんが帰った後、ウチの課の女子が、
「〇〇課の仕事カンペキにこなすってスゴいじゃないですか！」
って言うんで、黙ってりゃいいんだけど、そこは性格、
「ベテランのMさんから書類が回って来るんで、承認印は内容を確認せずに、読んだフリして押したんだよ。だって慣れてるMさんだから間違ってることは無いだろうし、もし間違ってても、急に呼ばれて畑違いの仕事してんだから文句言う方がおかしいじゃん！」
と本音を吐く、さらには、
「書類作らなきゃならないヤツは、向こうのPCのファイルからそれっぽいの探して、コピーして、数字や文章だけちょっといじって仕上げただけだし！」
「男は度胸、そして何よりも大切なのは『勘』」
と言い放ち、女子たちから、
「サイテー」
って言われちゃったよ～(*´Д｀)
無事にこなしてきたんだからいいじゃん！<(｀^´)>