こんにちは！
人おこしカウンセラー＆セミナー講師の
「わだっち」こと、和田 博正です！
時々、企業や官公庁で
アドラー心理学を基に
講演をさせて頂くことがあります。
受講頂きました参加者の方々から
「受講して良かった」とご感想を頂きます。
お話ししてすぐに大きな変化が出る。
そんなことはありません。
何も変わらないこともあります。
それでも、信じて続けることが
1番大切だとアドラー心理学を学んで
実感しています。
これまでの講演で
最初に話す、「1番重要」だと思っていることは
「話しを聴くこと」
先日のブログでもこんな詩を紹介しました。
このことを理解していても
なかなか実践が難しい、
そんな声を良くお聞きします。
私の同期と呑んだ時も、
「部下のことを理解できない」
と言いながらも
「部下の話しを聞いているか？」の問いには
「しっかり聞いている」上司は
なかなかいないのが現状です。
なぜ、聞いてあげることは出来ないのか？
それは、色々とあると思いますが、
まずは「信じること」が出来ていない、
そんなお話しをさせて頂きました。
1番信じられていないのは、
まずは「自分自身」
アドラー心理学では
「相互信頼」と言われます。
「相互」とは
「自分」と「他者」のこと。
「他者」のことより「自分」に向ける。
それが、とても大切です。
講演では、たくさんのことを
お話しさせて頂きますが、
その中でも1つだけでも
実践して継続していけば
きっと何かが変わっていく、
そう信じています。
これから、小さい波紋が
少しずつ大きな波紋に
広がっていくように
出来ることを出来るときに
出来る範囲でやっていきます！
企業様や団体様向けの
講演会やセミナー等も
承っております。
ご興味ある方は
ぜひご連絡をお願いいたします。
様々なご要望にお応えいたします。
最後までお読みいただき
ありがとうございました！
