とうとう12月
早いもので
とうとう師走
(暦上は12/7がスタートらしいですが)
苦情と問合せと説明と謝罪とお断りと…
無限ループが始まった
そう言えば
もうすぐ寸志の季節だったのを忘れていた
社員様の賞与査定に
多少なりとも影響しているのだろうか
いやないな
してるならもっと感謝しろよと思うが
この雰囲気だと、多分影響してないんだろうな…
お褒めの投稿を戴こうが
近隣三県の二十数件窓口中のうち3位をもぎり取った
覆面調査の結果があろうが
窓口の営業成績の比重が高すぎて
査定の全てを覆されるだろうし
契約社員なので
賞与にはそもそもご縁が無いし
私が貰えるのは
寸志だけなんだから
正直どうでも良い
こんなんで時給上げてくれるとは
微塵も思ってない
それより何より
転勤時に無駄に減給された時給６０円の方を
どうにかして欲しい
あの
革靴の爪先が異様に尖っていた上司みたいに
社員のボーナスがかかってるから
お願いだから覆面調査頑張ってくれよ
などと、あっけらかんと言ってくれた方が
余程熱心に取り組めたと思うのだが？
そしてめでたく
大晦日も元旦も
半日ずつ出勤となりました
(他の人が休むものでやむなく)
大晦日が午前だけ
元旦が午後から
五日まで休みなし
家族に無償奉仕するより
仕事の方が割りきれて良いのか
それとも
家事の中途半端さを責められる
年末年始になるのか
(多分後者)
大晦日と元旦出たら、その後暫く休ませて欲しいところだが
無理なんだろうな
実家にも顔を出さねばだし
子供のケアもある
近隣窓口の求人は最低賃金だし
近所のマックよりも低賃金で働いている私
リアルにマックジョブ未満の人生を生きる
暗に私のことも指していたかも知れない
コールセンターの苦情応対って
エッセンシャルワーカーに
該当するのかな
マックジョブ未満の賃金なので
でも、電話応対ってAIが出来るよね？
ちょっと勘違いした応答するけど…
でもこの時給の上がらなさは異常
土日祝加給してよ！