来年の4月から、会社として、次のステージというか、やりたいことが決まっています。
俺の心の中で(^^)
未来を見越して、そのやりたい事業に合わせて、リクルート活動中です。
んで、必要な人材に「うちに来て」と口説くのが、俺の仕事です(^^)
あなたに来てほしい。あなたにこんなことしてほしいと、熱い想いを伝える(^^)
来年の4月まで、あと8ヶ月なんで、相手の都合もあるので、これぐらいの期間的な準備は必要だし、中小企業、個人個人が貴重な戦力なので、ピンポイントでリクルートです(笑)
んで、入社してもらう人に合わせて、こちらの受け入れ体制も整えなくてはなりません。
今日2人は決まったんだけど、あと1人欲しいなぁ。
普通の車の車検やってくれる、整備士がほしい。
うーん。
しかし、リクルートは、会社経営の醍醐味だね。
会社は生きものです。
それを育てるのが、社長の仕事(^^)