~キャリアコンサルタント木村典子(のり)です
面接対策シリーズ第5弾。
集団面接(グループ面接)編②、この記事 の続きです。
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新卒の学生さんの就職活動では、一次面接は、ほとんどの場合、集団面接(グループ面接)。転職や再就職などの中途採用(キャリア採用)でも、集団面接(グループ面接)の場合もあります。
※集団面接(グループ面接)・・・応募者が2名以上一緒に面接する形式。
集団面接、よくあるNG2つ目。(1つ目はコチラ
へ)
●他の応募者に”右にならえ”失敗系
たとえば、先に挨拶する応募者が、いい加減な挨拶の仕方をしたら、同じようにいい加減な挨拶をしちゃったり、
先に答える応募者が、演説型NGタイプ だと、自分も同じように演説型NG で答えてしまったり。
はたまた、面接が終わってから、帰り道に「お茶でもどうですか?」となって、会社近くのカフェなどでこのNG状態 になったり・・・。
こう言う人を雇うと、「あの人がやってるから、自分もいいかな?」と、自分自身の判断基準なく行動しそうですよね
「とりあえず、右にならえ」で安心、、、じゃないですよ。
自分の判断基準をしっかり持って、面接に臨みましょうね
こちらへ つづく・・・
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~キャリアカウンセラー木村典子(のり)