勉強になったこと その２

とある企業の元人事の方とお話しさせていただく機会を得た。勉強になった。

・企業のビジョンは、時間をかけて従業員たちと練り上げていくべき。プロセスが大事。
・飲みニケーションは有効。トヨタがGMと合弁の工場を米国につくったときもやっていた。計算していないように見せて、席順まで計算して準備しておく
・ピアレビューで、同期Aが同期Bのことをどう思っているかを手紙に書き、同期Bがみんなの前でそれを読み上げる、という行為は、効く。某社ではそれで内定辞退率を20％まで押し下げることができた。