【9414】日本ＢＳ放送 (東証一部) －－－
現在値 1,072円／100株 PER14.1 PBR1.45 8月配当優待 2月優待
ビックカメラが親会社のＢＳ放送会社。競馬中継など自社製作が5割。
配当金は8月一括配の15円のため1.39%となります。
日本ＢＳ放送はこのたび株主優待制度を変更しており、2月末8月末に単元
以上を保有する株主に対して、1,000円分のビックカメラ商品券を進呈する
こととなりましたので、配当優待利回りは3.26%となります。なお1年以上
保有を継続した場合は、8月末にもう1,000円分の商品券が追加されます。
以下、総会での質疑応答の要旨です。
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Q.今16年8月期は売上のわりに利益成長が鈍化して見えるが？
A.計画は十分検討して出している。特にコンサバに出している訳ではない。
売上100億円達成のため、広告費と特に制作費が一時的にかかるせい。
Q.目時社長はなんで急に辞めるのか？斉藤会長と仲でも悪いのか？
A.親会社のビックカメラの異動が一つの理由。私自身は不正もしてないし
健康上も問題ない。相談役に残るが、代表を一人にするという判断だ。
Q.視聴率は機械式？になったが、数値やポジションはどうか。
A.数字は理由により開示出来ないが、ある程度は視聴世帯数と相関する。
先輩キー局に数字は負けるが、部分的には負けていないものもある。
Q.もうじき10周年だが何かやるつもりはあるか。
A.広告的に周年だから、というのはない。属性別に宣伝をしているので
50代向け番組には新聞広告といった具合。番組的には人間国宝の井上
萬ニ先生の有田焼特番等を検討中だ。元旦もやるので是非見て欲しい。
Q.現金が60億円ほど溜まっているが。
A.4K8Kの放送に備えて設備投資が40億円は要る。2Kのマスター？も必要。
この波に乗り遅れると大変なことになる。ここ2、3年は慎重にやる。
Q.常勤監査役の方が社外監査役より報酬が安く見える。
A.報酬の多寡に限らずちゃんとやっている。あと当社の監査役報酬体系
はイレギュラーな部分があるので、わかりずらいかもしれない。
Q.新卒採用や勤務時間管理、休暇の取得状況はどうか。
A.新卒は1名採用した。勤務時間管理も部門長含め適切にやっている。
休暇の取得状況についてはデータが無いので勘弁してくれ。
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目時社長をはじめ経営側からは、とにかく今は先行投資の時期であり、
同業に比べて相対的に劣る認知度を向上させるため、多額の広告費を
突っ込むことへの理解を求めるような雰囲気でした。現在でも売上高
の約1割を広告費に費やしているようで、確かにここが半分になるだけ
でも利益率は大幅に改善するものと見られます。
勿論、会社側の言い分は十分に理解出来ますので、足元2,3年の利益
の伸びがイマイチでも仕方ないかと思いますが、今後の設備投資で
軽く40億以上の資金需要があり、それを負担したところで｢業界に置い
ていかれないようにする」ための投資とみられ、特別にリターンが増える
というわけではない点は留意すべきポイントと思われます。
そのため、当社は株主還元として配当性向30%を目標にしていますが、
ガンガン還元していくというより、成長イメージを崩さない程度にチビチビ
牛歩増配していくのが関の山と思われますので、配当性向が低いから
・・・と言って過度な還元期待は抱かない方が良いかもしれません。
なお、当社総会はお土産が出ました。
2016年卓上カレンダーとメモ、フリクションボールペン、クリアファイル、
付箋です。全て当社のロゴとマスコットウサギの｢じゅういっちゃん｣が
プリントされており、株主にノベルティを使って宣伝してもらおうという
感じがプンプンしています。お菓子よりはこういう方が良いですね。
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特定の証券・金融商品の売買の推奨ないし勧誘を目的としておらず、本記事に
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