経営パワーの危機―熱き心を失っていないか／三枝 匡 07131

三枝 匡

経営パワーの危機―熱き心を失っていないか

★★★★★

経営パワーの危機―熱き心を失っていないか／三枝 匡　06071

以来の再読。

「組織行動とリーダーシップ」の参考書、として。

大企業に出資を仰いだベンチャー企業の経営が行き詰まり、

その大企業の課長が出向し社長になる。

その彼がサラリーマンから徐々に経営者へ

育っていく道程を描く。

500ページ超の分厚い本だが、一氣に読ませる。

三枝匡さんの本は

戦略プロフェッショナル
―シェア逆転の企業変革ドラマ／三枝 匡　07122

といい、手に汗を握り楽しみながら経営を学べる、

という素晴らしい本ばかりだが、

本書も金言・箴言ばかり。

今回、最も心に残ったのはここだろうか。

　あなたが大企業をベースに頑張るにしても、

　あるいは独立して事業に挑戦するも、

　我々のビジネス人生で理想的なことを言えば、

　三十代から四十代前半にかけて尊敬できる経営者の下で

　一緒になって一度大きな経営的試練に立たされ鍛えられ、

　そこである程度経営感覚を身につけることだ。

　その第一ラウンドの修練の場を経て、

　四十代から五十代前半でもう一度、

　今度は本当にトップに立つ。

　この第二ラウンドが勝負の場となる。

自分の今後のキャリアに思いが及ぶ。

もうすぐ３６歳になる。

この「ビジネス人生での理想」を

私は今の環境で得ることが出来るのであろうか。