新人エンジニアの技術スキルの向上を目的に、外部の会社により研修プログラムを導入しています。


1ヶ月間の期間、自らの足りないスキルを補い、全体的な量の基礎知識をカラダに染み込ませる。また、最後の1週間は簡易ECサイトの開発を自らで行い、その結果を持って合否が決定します。


この研修の厳しさを知って以来、虎の穴と私は呼んでいます。



過去5人のメンバーが、研修中何度も挫折しながらも、決して折れることなく 全員合格して帰還しています。今回も必ず全員合格を最低ラインとして、頑張ってください!