本日の日経より思った事。
リッチメディアも新入社員が６名入社してくれて
皆が主体性をもってすごく活躍してくれてます。
逆に新人教育を任された側も
色々な事に戸惑いながらも
一生懸命やってくれていると思います。笑
特にリッチメディアの場合は新卒であろうが
中途であろうが立ち上げ２年もたっていない
企業ですので、自分達がこの会社を支えるんだと
いう気概がないと厳しいと思います。
最近では「ゆとり世代」とよく言われますが
私自身は言葉勝手にひとり歩きしているだけで
全体がそうだとは思いません。
むしろ、色々な価値観があって
その多様性を受け入れる側が用意できれば
可能性は無限に広がるのではないかと思ってます。
もちろん簡単ではないですし
頑固なメンバーも
素直さにかけるメンバーもいますが・・・笑
一体感を生み出すのは組織側
ひいては私自身の使命だと思ってます。
改めて意識していきたいと思った今日この頃でした。