数秘✖️前者後者というシリーズを描いていて
数秘8の前者さんから
『しっくり来ない』というお声を多くいただいています。
普段セッションをしていて
1、8、11、22、33辺りは『えーー!当てはまりませんー!!』と言われる事が多いのですが
大抵『やらかし所』をお伝えすると
( ̄□ ̄;)あ、、、あります!
となる事が多いです。
日本人の
・出来る所よりも、出来ない所を見るクセがある
・出る杭は打たれる!目立っちゃいけない!!
辺りが、ご自身の数字を自覚させにくくしていたり、それで生きるのを阻んでいたりするのでしょうね。
(11.22.33のマスターナンバーについては、そもそも波動が高い為、乗りこなすのが大変で
2.4.6で生きているからというのもあるのですが)
さて。
前者の8(個人的感覚では、22も)が『しっくり来ない』という点については、他に
・8番さんは、上(頂上)が見える人なので、その頂上と自分を比べて『まだまだ!!!』と思っているから
という理由もあげられます。
目標を見いだし、目標に向かって頑張るのが好きな数字であり
しかも、前者さんは、広い視野での客観視があるので
その特性上
美人と言ったら、ミランダ・カー
絵が上手いと言ったら、ダ・ヴィンチやラファエロやモネやピカソ、、、
みたいに、トップ オブ トップを思い浮かべますσ(^_^;)
当然、有能な監督タイプや、成功した起業家と言われたら
Googleの創業者(実際、ラリーペイジ氏は、大得意分野に8を持ってます)などを思い浮かべたり( *´艸`)
そりゃ
自分が前者の8だなんて
思えないですよねーーー
( ≧∀≦)ノ
しかも、日本人の場合
何となく、成功の為に負けず嫌いな所を押し出して頑張るのは汚い
みたいな感覚もありそうだし。
これがアメリカ人なら、たぶん、8のパワーを全面に出すのもオッケーな風潮あると思います。
そんな
日本人の前者の8番さん(特に女性)は、
冬場の太陽の光
をイメージしてみて下さい❤️
皆が豊かになれるという事に興味がある
豊かさを循環させたい
(自分を通してそれを実現させたい)
その為に、あれこれ根回ししたり
必要ならリーダーもいとわないし
努力も出来る
常に意識が周りの人々や社会へ向いている
社長というより、中間管理職
(もちろん、社長出来る人材も多いですけどね)
自分の立ち位置をよく理解しており、自分がどの様に周りに影響を与えるのか
そして、どう立ち回る事が皆を導くのかという意図が、瞬時に、そして自然と発動する
現実的な面と、心情的な面のバランスを取りたい
その為に柔軟でいたい
地に足ついてる(ついていなければ、意味が無いと思ってる)
こんな感じで、どうでしょうかー?
ご意見、ご感想 お待ちしております❤️
ちづ
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