育休義務？その義務って男性だけ？

三菱UFJ銀行は2歳未満の子どもを持つ全ての男性行員を対象に

育児のための休暇を1カ月取得することを事実上義務付ける制度を5月から始めるらしいです。

 

 

実質、産休前後に使用する休暇制度といえる。

 

うーん、女性行員に対しては対象にならないのかな？

 

別の待遇でしっかりと補填されているのかな？

 

どーしても、平等性を感じない制度だな・・・

 

女性行員に対してもその制度をつけるべきだと思う。