自分の強みを明確にしよう！！
特に他業種へ転職を希望される人や大幅にキャリアUPを考えている人は、強みを明確に打ち出せないと
転職に失敗してしまいます。
以前、ＳＥの人が、営業系の職に転職したいと考えていました。
彼は、営業経験はないが、自分の強みとして、”技術的な面での知識が豊富である”
”マネジメント経験は十分”なので、それを活かして、システム業界の営業職なら転職できると
思っていました。
そして、システム会社に面談に行った所、その企業では、技術者あがりの営業マンをすでに
数名抱えており、企業のニーズとしては、それをマネジメントできる管理能力と業界未経験でも
良いから、突き抜けた営業スキルを求めていたのです。
この時点で、彼の強みは強みでなくなり、当然ながら、採用されることはありませんでした。
つまり、自分で強みだと考えていたことが、企業毎に違うわけで、成長段階や募集した背景、
にも大きく左右されるわけです。
他の企業では魅力的でも、また違う企業では魅力的ではないことがあるわけです。
強みが何なのかを自分サイドだけでなく、企業サイドに照らし合わせて、考えていかないと
意味のないものになります。
一辺等の強みだけでは、難しいのかもしれません。
面接で落とされた彼は、自分の強みと弱みを再確認するため、とりあえず１００個の強みと弱みを
書き出し、似通ったものを消したり、付け加えたりして、5つの強みと弱みを明確にしたのです。
彼は、営業力とは何のか？を考え、彼の経験で大手メーカーとの交渉能力、データ分析をしていた
経験から顧客分析力、ユーザーとの折衝経験からクレーム対応力、プロジェクトリーダーをしていた
経験から管理能力とスケジューリング能力という視点で、企業軸と営業軸に照らし合わせて
それを強みとして話せるようにしたのです。
そして、面接する企業ごとに使い分けることによって、多くの企業から内定をもらえる様になりました。
実は、私の経験談（自慢話です。。。）なのですが、未経験の業界でも自分の見せ方や強みを明確に
することでチャンスは必ずあると思うのです。