「私にはお金の神様が憑いている」と信じる
うちな~んちゅファイナンシャルプランナーが
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何歳まで働きますか? 働かされますか? 受け止め方が大事!
法改正によって、
2025年には65歳までの雇用確保が
義務化となる予定で
現在でも、70歳までの雇用確保が
努力義務となっています
このことを
「ふぅーっ」と受け止めるのか
「わぁーっ!」と受け止めるのかの違いで
老後の暮らし方にも大きな差が
出てくると思います
「65歳まで働かなくてはいけない」のと
「65歳まで働ける」では前向きさが
全然違いますからね^^
個人的には75歳定年でも良いのではと
考えています^^
身体も頭も使い続け、動かし続けることで
退化する速度を抑えることができると
考えているからです
そういう意味では
50歳以降で得意を活かして起業するのも
若さを保つ秘訣になるのではと思います^^
60歳を超えると昇給しない代わりに
勤務日数を減らして貰えると嬉しいですよね
管理職は60歳で任期満了ということにして
そのポジションは若い方々に
引き継いで貰えばストレスなく
働けるはずだと考えるのは甘いですか
管理職に就いていた方が定年後に
再雇用で働き続けることがありますが
在籍する部署の後進育成やサポートに
励まれる方もいらっしゃるはずですが
中にはただ、椅子を温めているだけの方も
見かけます
それは、職場にとってもご本人にとっても
生産性のあることではありませんので
そうなるくらいなら潔く退職された方が
残りの時間を有効利用できるのでしょう
あなたは何歳まで働き続けたいですか
私は「85歳まで現役」を
目標にしています^^
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