都市伝説…
「職員ブラックリスト」
まことしやかに
囁かれていた
問題児ちょっと変わった人は
再雇用しない
というウワサ
TVとかネットでも
ちらほら出てくる話でもあるんだけど
何が言いたいのか
っていうと
辞めかたでも
人となりを評価されてる(ぶるっ…)
じっさい
医療業界は
広いようで
けっこう狭くて
他病院のスタッフも
名前がとどろいてたりする
どの業界も同じだけど
仕事も
人間関係も
自分と相手の
大切な時間とおカネが
かかわるワケなので。
いかに相手のそこに
配慮できるかで
人としての
器とか覚悟がみえたりする。
仕事でも
プライベートでも
配慮するのは
当たり前。
出来てるか
出来てないかではなく
ようするに
相手や会社
関わるすべての人を
視野に入れてるかという話。
それが言動につながるから
けっきょく巡り巡って
良くも悪くも
帰ってくるし返ってくるんDeathデス。
ゆすもも
タロットカードに教えてもらって
変われたョ
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