こんにちは！
将来に、仕事に、お金に、結婚に、漠然と不安を持つ女性の皆様をサポートする女性起業応援！キャリアコンサルタントyuko12thです
はい、タイトル、”どんどんリストラしましょう！”という、話じゃないから(汗)
あ、ちなみにこの記事だよ。
老舗大企業の早期退職、もう驚かない、慣れちゃった！って感じね。日本人はもう、麻痺してきてるでしょ笑
でね、もどって私が言いたいのは、
”リストラされたって、他で働いてけるとんがったスキルがあれば、焦ることはない。転職、起業という道あり！”
ですよ
いやほんとに
いやいや、1番リストラにビクビクしなくて良いのは起業なんだけどね。だから毎回のことだけど、私は起業推し！ってわけですよ笑
とはいえ、私もこれでも雇われ続け、サラリーマン20なん年
雇われたって、とんがったスキル身につけられると思うのよ。
コツコツコツコツ、アンテナ貼りながら、自己課題見つけて日々自分をブラッシュアップさせたもん勝ち！でさ。雇われていたってできるよ。むしろ、これからの時代はほんとこれ、大事！なのよねだからのほほんと目の前の仕事だけしててはダメよ
プラス、転職に必要なのは、
1.コミュニケーションスキル
2.謙虚さ
3.柔軟性
ですよ！これ、ヒューマンスキルの方ね！しかも40代すぎて年取れば取るほど重要(年取れば取るほど人間頑固になる笑)
これはねー、20代から様々な職場を転々とした私がいうんだから間違いなし！(あと、国家資格のキャリアコンサルタントがいうわけだから間違いなし！)
まあ、結局は転職だろうが、起業だろうが身につけなきゃならないものはやっぱり同じね…という今回も同じ締めパターン
でした。ではまたね