訳のわからない大学に奨学金で行くより、高卒で働くようにするべき。
まずは、韓国みたいに大学を出てもそれを活かした仕事は限られる。
大学進学率を下げる代わりに、大企業に高卒の現業社員を一定割合採用するように義務化させる。
4年間働く人が増えたら、労働力の確保と
賃金上昇を抑えられる。
まずは、韓国みたいに大学を出てもそれを活かした仕事は限られる。
大学進学率を下げる代わりに、大企業に高卒の現業社員を一定割合採用するように義務化させる。
4年間働く人が増えたら、労働力の確保と
賃金上昇を抑えられる。